AufgabenbereichKoordination externer Lieferanten und MontagespezialistenOptimierung von Instandhaltungsstrategien durch gezielte DatenanalyseGanzheitliche Führung und Entwicklung mehrerer ArbeitsteamsGewährleistung präventiver Wartungsmassnahmen zur AusfallzeitminimierungPlanung des Personaleinsatzes inklusive Abwesenheits- und BereitschaftsdienstverwaltungOrganisation von Wartungsaktivitäten in Zusammenarbeit mit internen PartnernMitwirkung bei der Gestaltung strategischer ErsatzteilkonzepteÜberwachung der Budgeteinhaltung im verantwortlichen FührungsbereichSicherstellung technischer Kontrollen und Einhaltung von SicherheitsrichtlinienIhre VorteileSie profitieren von ausgezeichneter Work-Life-Balance mit mindestens 25 Ferientagen und flexibler Zeiterfassung sowie umfangreichen Weiterbildungsmöglichkeiten für Ihre berufliche Entwicklung. Zusätzlich erwarten Sie attraktive Mobilitätszuschüsse, bequeme Verkehrsanbindung und kulinarische Verpflegung im Personalrestaurant.AnforderungsprofilAbgeschlossene Berufsausbildung in Mechanik oder Elektrobereich erforderlichMehrjährige Praxis in Führungsverantwortung mit TeambetreuungLangjährige Expertise im technischen Anlagenunterhalt und InstandhaltungAusgezeichnete deutsche Sprachfertigkeiten in Wort und SchriftFundierte MS-Office und ERP-Systemkenntnisse wie SAPBelastbare, eigenständige Persönlichkeit mit hoher ZuverlässigkeitKommunikationsstarke, teamorientierte Arbeitsweise mit KontaktfreudeAnalytisches Denkvermögen und Prozessverständnis für ProduktionsabläufeDurchsetzungsstarke Führungskraft mit ausgeprägter LernbereitschaftKontaktAlain Spira