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Heilpädagogen/heilpädagoginnen integration (ism), 20-80%

Zuchwil
focus jugend
EUR 30’000 - EUR 80’000 pro Jahr
Inserat online seit: Veröffentlicht vor 13 Std.
Beschreibung

Unsere Institution hat sich im Laufe der Zeit zu einem modernen Zentrum für Sonderpädagogik entwickelt, welches mit einer vielfältigen Angebotspalette die heutigen Bedürfnisse im sonder- und sozialpädagogischen Bereich abdeckt. In den Bereichen Sonderschule, Internat, Therapie, Integrative sonderpädagogische Massnahmen, Dienste und Administration arbeiten rund 240 Personen.

Der Bereich für integrative sonderpädagogische Massnahmen (ISM) begleitet rund 100 Kinder und Jugendliche in den Regelschulen des Wasseramtes (exklusiv Zuchwil) des Kanton Solothurn.

Zur Ergänzung unserer ISM-Teams suchen wir per 1. August 2026 oder nach Vereinbarung.

Heilpädagogen/Heilpädagoginnen Integration (ISM), 20-80%
Gestalten Sie aktiv mit

Als schulische Heilpädagoge / Heilpädagogin begleiten Sie Kindern und Jugendlichen mit Beeinträchtigungen und/oder Schwierigkeiten in den Bereichen Lernen, Entwicklung und Verhalten in der Regelschule

Förderdiagnostische Erfassung und individuelle, integrative Förderung der Kinder und Jugendlichen

Enge Zusammenarbeit im interdisziplinären Team und mit den Erziehungsberechtigten

Lernmotivierender und zielorientierter Förderunterricht planen und umsetzen

Beratungsfunktion gegenüber Eltern, Schule und Behörden

Bereichern Sie uns mit

Ihren Kompetenzen in der schulischen Begleitung von Kindern und Jugendlichen mit Schwierigkeiten in den Bereichen Lernen und Sozialisation

Ihren Kompetenzen in der Förderdiagnostik und Förderplanung

Der Freude am Arbeiten im interdisziplinären Kontext

Ihrer initiativen, belastbaren, flexiblen und lösungsorientierten Persönlichkeit

Bei «focus jugend»

Bieten wir Raum für Mitwirkung und persönliche Entfaltung

Unterstützen wir interne und externe Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten überdurchschnittlich

Sind wir offen für Neues und setzen dieses möglichst um

Setzen wir auf gemeinsame Werte sowie Innovation

Unterstützen wir Teilzeitarbeit, auch in Leitungsfunktionen

Ermöglichen wir Homeoffice (situationsbezogen)

Schätzen unsere Mitarbeitenden regelmäßige Personalanlässe und Bereichsausflüge

Sind zeitgemässe Arbeitsbedingungen selbstverständlich

Ermöglichen wir eine flexible Arbeitsgestaltung

Erhalten Mütter 16 Wochen bezahlten Mutterschaftsurlaub

Bieten wir überdurchschnittliche Pensionskassen- und Versicherungslösungen

Richten wir grosszügige Lohnfortzahlungen bei Krankheit und Unfall aus (720 Tage volles Salär)

Erhalten langjährige Mitarbeitende generöse Dienstaltersgeschenke

Bieten wir vergünstigte (bzw. im Bereich Wohnen kostenlose) Verpflegungsmöglichkeiten

Gewähren wir unbezahlte Urlaube

Stehen kostenlose Parkplätze zur Verfügung

#J-18808-Ljbffr

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