Overview
Das Luzerner Kantonsspital mit den Standorten Luzern, Sursee und Wolhusen ist ein Unternehmen der LUKS Gruppe und gehört damit einer der führenden Spitalgruppen der Schweiz an. Die über 8500 Mitarbeitenden sind mit Herzlichkeit, Kompetenz und Engagement rund um die Uhr für das Wohl der Patientinnen und Patienten da. Die Kliniken und Institute der LUKS Gruppe bieten medizinische Leistungen von höchster Qualität.
Für unser Team suchen wir per sofort oder nach Vereinbarung Verstärkung.
Projektleiterin / Projektleiter Sicherheit mit Schwerpunkt Zutrittskontrollsysteme 80–100%
Luzern
Ihr Wirkungsfeld
* Sie planen und realisieren spannende Projekte in den Bereichen elektronische und mechanische Zutrittskontrolle sowie Sicherheitstechnik
* Sie unterstützen den Fachspezialisten ZUKO im Tagesgeschäft, verwalten Zutrittsmedien (z.B. Badges, Schlüssel) und übernehmen dessen Stellvertretung inkl. Pikettdienst
* Sie beraten interne Stellen kompetent zu sicherheitsrelevanten Fragestellungen rund um Zutritt-, Schliesssysteme und Zugangskontrollen
* Sie wirken an der kontinuierlichen Weiterentwicklung unserer Sicherheitsinfrastruktur mit und engagieren sich als aktives Mitglied unserer Betriebsfeuerwehr (BFW)
Ihre Erfahrung
* Technische Grundausbildung (z.B. Elektrotechnik, Sicherheitstechnik, Gebäudetechnik) und praktische Erfahrung mit Zutrittssystemen, idealerweise KABA Exos
* Kenntnisse im Bereich elektronische und mechanische Schliessplanung und Freude an der Verbindung von Betrieb und Projektarbeit
* Erfahrung in sicherheitstechnischen Bauprojekten ist ein Plus
* Sicherer Umgang mit MS Office, Visio oder CAD sowie Interesse an IT-nahen Anwendungen im Sicherheitsbereich
Ihre Perspektiven
* Attraktive Anstellungsbedingungen, moderne Infrastruktur und vielfältige Weiterentwicklungsmöglichkeiten bei einem der grössten Arbeitgeber der Zentralschweiz
* Abwechslungsreiche Tätigkeit mit Eigenverantwortung und Raum zur Mitgestaltung in einem engagierten, interdisziplinären Team
* Enge Zusammenarbeit mit Betrieb, Technik, Sicherheit und Bauprojektleitung
* Möglichkeit zur Mitwirkung in standortübergreifenden ERFA-Gruppen
Ihr Weg zu uns
Wir freuen uns auf Ihre vollständige online Bewerbung. Bei Fragen wenden Sie sich bitte an Michael Hauser
Leiter Sicherheit & Intervention (SI)
Tel.: 041 205 80 01.
Ihre Vorteile
* Lohngerechtigkeit – Wir wurden als erstes Spital in der Schweiz mit dem Zertifikat für "Fair Compensation" betreffend Lohngerechtigkeit zwischen Frau und Mann ausgezeichnet.
* gesundheitsfördernde Massnahmen – Sie profitieren von einer breiten Palette an gesundheitsfördernden Massnahmen wie bspw. Gesundheitscheck 50+, Sportangebote, Rauchstopp Beratungen
* Kita – Nebst einer vergünstigten Kindertagesstätte an allen Standorten erhalten Sie zusätzlich zu den kantonalen Kinderzulagen eine besondere Sozialzulage von CHF 250.- pro Monat.
* Personalrestaurants – In den verschiedenen Personalrestaurants können Sie sich mit einem regionalen, mediterranen und asiatischen Angebot ausgewogen und kostenreduziert verpflegen
* Weiterbildung – Sie profitieren von einem umfassenden, kostenlosen internen Kursangebot. Darüber hinaus beteiligen wir uns nach Bedarf an externen Weiterbildungen.
* Zusammenarbeiten – Hier klicken, um mehr über unsere Werte, unsere Zusammenarbeit und Angebote zu erfahren.
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