Beschreibung
* Du trägst Mitverantwortung für die Qualitätsentwicklung des Ausbildungsauftrages in deinem Fachbereich
* Du übernimmst die fachliche Führung und Förderung von Auszubildenden während ihrer gesamten Ausbildung zur Fachperson Gesundheit oder Pflegefachperson
* Du planst und führst praktische Ausbildungssequenzen durch, beurteilst Lernfortschritte und führst Standortgespräche
* Du wirkst bei der Rekrutierung und am Qualifikationsverfahren von Auszubildenden mit
* Du entwickelst Ausbildungskonzepte und Prozesse weiter und arbeitest eng mit Berufsschulen und überbetrieblichen Kursen zusammen
* Du bist im Einsatz in Pflege und Betreuung tätig
Erfahrungen
* Abgeschlossene Ausbildung als dipl. Pflegefachperson HF/FH oder gleichwertige, CH-anerkannte Ausbildung
* Mindestens 2 Jahre Berufserfahrung als Pflegefachperson, idealerweise in der Langzeitpflege
* Abgeschlossener Berufsbildnerkurs (5-tägig) oder Bereitschaft, diesen zu absolvieren
* Freude an der Arbeit mit Auszubildenden und Berufseinsteigern
* Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeiten, Geduld und Empathie
* Selbständige, strukturierte Arbeitsweise und Organisationstalent
* Teamfähigkeit und Qualitätsbewusstsein
* Gute Deutschkenntnisse und MS-Office 365 Kenntnisse
Spezielles
* Eine abwechslungsreiche und sinnstiftende Tätigkeit in der Nachwuchsförderung
* Umfassende Einarbeitung und kontinuierliche Weiterbildungsmöglichkeiten
* Moderne Infrastruktur und zeitgemässe Arbeitsmittel
* Kollegiales Team mit wertschätzender Arbeitsatmosphäre
* Flexible Arbeitszeitmodelle und gute Work-Life-Balance
* Mitarbeitervergünstigungen und attraktive Sozialleistungen
Firmenprofil
* Unser Kunde ist eine renommierte Gesundheitseinrichtung mit langjähriger Tradition in der Ausbildung
* Hoher Stellenwert der Berufsbildung mit professionellen Strukturen
* Moderne Pflegekonzepte und innovative Ausbildungsmethoden
* Engagiertes Team von erfahrenen Berufsbildnern
* Ausgezeichnete Vernetzung mit Bildungsinstitutionen
* Zukunftsorientiertes Unternehmen mit stabilen Perspektiven
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