Wissenschaftliche*r Mitarbeiter*in 50 %Stellenantritt:1. August 2026 oder nach Vereinbarung, die Stelle ist bis 31. März 2029 befristetArbeitsort:BernQualitatives Forschungsprojekt zum Thema SchulformwechselDie PHBern verleiht pro Jahr rund 800 Lehrdiplome und ist damit eine der grossen Pädagogischen Hochschulen der Schweiz. Ebenso bedeutend ist ihr Engagement in der Weiterbildung und bei Dienstleistungen für Lehrpersonen und Schulleitende sowie ihre berufsfeldbezogene Forschung, Entwicklung und Evaluation.Das Institut für Forschung, Entwicklung und Evaluation koordiniert den Bereich Forschung, Entwicklung und Evaluation der PHBern. Es unterstützt die Verbindung von Forschung mit der Lehre und dem Berufsfeld, sorgt für eine zielführende Vernetzung innerhalb sowie ausserhalb der Hochschule und führt eigene Projekte durch.Ihre AufgabenForschungsmitarbeit in einer qualitativen Studie zu Erfahrungen von Eltern mit Schulformwechseln (separativ vs. integrativ und umgekehrt) ihrer Kinder mit besonderem Bildungsbedarf und / oder Behinderung (Projekt gefördert durch die PHBern)Mitarbeit bei der Entwicklung von ForschungsinstrumentenRekrutierung von und Kontaktpflege mit ElternDurchführung und Auswertung qualitativer Interviews mit Eltern (Deutschschweiz)Aufarbeitung des internationalen ForschungsstandsMitwirkung bei Präsentationen, wissenschaftlichen Publikationen sowie der WissenschaftskommunikationIhr ProfilErfolgreicher Masterabschluss oder Promotion in Sonderpädagogik, Heilpädagogik oder Erziehungswissenschaft mit Schwerpunkt schulische InklusionProfunde Kenntnisse des Bildungssystems im Bereich Inklusion, insbesondere hinsichtlich rechtlicher Grundlagen, Zuständigkeiten sowie schulischer RahmenbedingungenAusgewiesene Kompetenzen in qualitativer ForschungErfahrung im Umgang mit digitalen Transkriptions- und AnalysetoolsSelbstständige, strukturierte und sorgfältige ArbeitsweiseKenntnisse im Umgang mit sensiblen Daten (Forschungsethik)Ausgezeichnete Deutsch- und EnglischkenntnisseWir bieten IhnenVielseitige Tätigkeit in einem lebendigen HochschulumfeldHohe Flexibilität in der Ausgestaltung der ArbeitsorganisationMöglichkeiten zur Weiterentwicklung der wissenschaftlichen KarriereErfahrungen mit internationalem ForschungsnetzwerkKontaktWeitere Auskünfte erteilt:Prof. Dr. Edelmann, Institutsleiterin und Projektleiterin(E-Mail schreiben)Ihre Bewerbung nehmen wir gerne bis zum 10. Mai 2026 in einer einzigen PDF-Datei entgegen.Wir berücksichtigen keine Bewerbungsunterlagen von Stellenvermittlungsbüros. jidc7499d0a jit0418a jiy26a