Die Direktion Migros Engineering Solutions ist das Kompetenzzentrum für Lösungen in Supply Chain, Technik, Bau und Energie. Der Fachbereich Projektmanagement Technik Energie Bau unterstützt schweizweit Migros Industrie- & Logistikbetriebe bei Planung und Umsetzung von anspruchsvollen Bau- und Energietechnik-Projekten. Was du bewegstLeitung und Weiterentwicklung des Fachbereichs und Führung eines Teams engagierter Projektleiter aus Bau, Gebäude- und KältetechnikUnterstützen der Industrie- und Logistikunternehmen der Migros-Gruppe beim Projekt-Setup für Bauprojekte: von der Projektentwicklung über die Projektorganisation bis zur Zusammenstellung eines schlagkräftigen ProjektteamsBeraten und Vertreten dieser Bauherrschaften sowie Sicherstellen des optimalen Planungsablaufes im Gesamtprojekt: von der inhaltlichen Entwicklung, Planung und Realisierung von anspruchs-vollen BauvorhabenKoordination grosser interdisziplinärer Projekte von der Konzeptentwicklung bis zur Ausschreibung und Überwachung der Ausführungsplanung und der Montage mit Funktions-/Leistungskontrolle sowie Abnahme mit MängelbereinigungFördern des Know-how-Transfers zu Bautechnik, Trend- und Zukunftshemen innerhalb der Migros-Gruppe über etablierte Communities und durch aktive Netzwerk-pflegeWas du mitbringstBildung: Abgeschlossenes Studium (Uni/ETH, FH, HF)Fachrichtung: als Architekt*in oder Ingenieur*in im Bereich Bau inkl. Weiterbildung in Infrastruktur Themen und ProjektmanagementBerufserfahrung: Fundiertes Fachwissen im Bau- und Infrastrukturbereich, sowie breites Anwendungswissen in der Gebäude-/Energie-TechnikFührungserfahrung bzw. Leitung von interdisziplinären TeamsBreite Berufserfahrung als beratende*r Bauherrenvertreter*in mit eigenen Spezialgebieten sowie umfassender Übersicht über die restlichen relevanten FachgebieteFlexible und pragmatische Arbeitsweise, um je nach Projekterfordernissen Lücken zu identifizieren und engagiert eine Lösung zu erarbeiten.Deutsch (verhandlungssicher)Französisch (fliessend)Englisch (von Vorteil)Was wir dir bietenZentraler Arbeitsort: Zentraler Arbeitsort in der Stadt Zürich (Limmatplatz oder Nähe Hardbrücke)Moderne Infrastruktur: Vielfältige Arbeitszonen und moderne Co-Working-Spaces mit fortschrittlicher AusstattungMobil-flexibles Arbeitsmodell: Zeitliche und räumliche Flexibilität bei der Erfüllung der Funktion (als Orientierung 40% Home Office)Berufliche Vorsorge: Überdurchschnittliche Leistungen und drei verschiedene Sparpläne passend zur individuellen LebenssituationEigenverantwortung & Freiraum: Abwechslungsreiches Aufgabenfeld mit hoher EigenverantwortungGestaltungs- und Entscheidungsspielraum: Möglichkeit das Aufgabenfeld selbstständig mitzugestalten und weiterzuentwickelnRekrutierungsprozessBewerbungsunterlagen einreichenVorselektion der BewerbungenGespräch mit HR & FachabteilungFachgespräch mit Case-PräsentationKennenlernen TeamAngebot & Vertragsausstellung (Digital)KontaktHerr Robin MaurerLeiter RecruitingKeine passenden Stellen?Gib ein Suchabo auf, um passende Stellenangebote bequem per E-Mail zu erhalten. Job-Abo erstellen j4id10198778a j4it0520a j4iy26a