PpMöchtest du spannende Projekte in der Wasserversorgung leiten? Dann werde Teil unseres jungen, dynamischen Teams bei TAGMAR AG in Dagmersellen! TAGMAR AG ist ein modernes, innovatives Bauingenieurbüro in Dagmersellen mit rund 45 Mitarbeitenden. Für unseren Bereich Siedlungsinfrastruktur suchen wir dich als Projektleiter/in mit Fokus auf den Fachbereich Wasserversorgung. Du arbeitest in einem motivierten Team an vielseitigen und anspruchsvollen Projekten. Diese Stelle eignet sich ideal für Berufsleute mit Berufserfahrung, die sich in einem zukunftsträchtigen, sinnstiftenden und spannenden Berufsfeld fachlich entfalten und weiterentwickeln möchten. /p h3Verantwortlichkeiten /h3 ul liEigenverantwortliche Leitung und Steuerung von Projekten im Bereich Wasserversorgung, von der Machbarkeitsstudie bis hin zur Übergabe des fertigen Bauwerkes /li liFokus auf Anlagebauten wie Grundwasser- und Stufenpumpwerke, sowie Reservoire /li liKoordination und Führung von interdisziplinären Teams (Ingenieure, Bauleiter, Konstrukteure) sowie externen Partnern /li liSicherstellung der termingerechten und qualitativ hochwertigen Projektergebnisse und regelmässige Kommunikation mit Stakeholdern /li liAktive Mitwirkung an der strategischen Ausrichtung des Bereichs und der kontinuierlichen Weiterentwicklung der Wasserversorgungsinfrastruktur /li liErstellung von Kostenschätzungen, Budgetkontrolle /li /ul h3Qualifikationen /h3 ul liAbgeschlossenes Studium im Bereich Bau- oder Umweltingenieurwissenschaften miteinigen Jahren BerufserfahrungoderBauleiter, SanitärplanersowieBrunnenmeister mit entsprechender Erfahrung und einem Flair für ingenieurtechnische Lösungsfindung /li liMehrjährige Berufserfahrung im Bereich Projektmanagement in der Wasserversorgung /li liFührungskompetenzen und Erfahrung in der Koordination interdisziplinärer Teams /li liKenntnisse der relevanten Verfahrensschritte, -abläufe, Bauvorschriften, Normen und Umweltstandards /li liFähigkeit, fundierte Entscheidungen treffen zu können /li liKunden- und ergebnisorientiertes Denken und Handeln /li /ul h3Benefits /h3 ul liSpannendes Aufgabengebiet mit Entwicklungspotential /li liModerne Arbeitsmittel und digitale Prozesse /li liArbeitszeitmodell und Remote Work Möglichkeiten /li liKollegiales Arbeitsklima mit kurzen Entscheidungswegen /li /ul h3Entwicklungsmöglichkeiten /h3 ul liFachbereichsleitung, inkl. Führung von Mitarbeitenden /li /ul /p #J-18808-Ljbffr