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Technikerin instandhaltung elektro/ automation

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Fresh Food & Beverage Group
Instandhaltung
Inserat online seit: 27 April
Beschreibung

Techniker*in Instandhaltung Elektro/ AutomationWir produzieren Lieblingsprodukte, die begeistern - in der Schweiz und für die Schweiz. Du willst nicht jeden Tag das Gleiche reparieren? Perfekt - denn bei uns läuft jede Anlage anders. Tradition trifft Robotertechnik, Hydraulik trifft Servoantriebe, Siemens trifft Handwerk. Du arbeitest dort, wo Backtradition und High-Tech zusammenkommen. Spannend? Wir freuen uns auf deine Bewerbung!Was du bewegstStörungsbehebung & Instandhaltung an alten und neuen ProduktionslinienReparaturen, Unterhalt & Optimierungen in der laufenden ProduktionDiagnose & Service an Antriebstechnik (SEW, Lenze)Arbeiten an Siemens-SPS (Step7/TIA Portal)Selbstständige Umsetzung kleiner ProjekteEinsätze im Team oder allein - je nach SituationWas du mitbringstBildung: Abgeschlossene Grund- oder WeiterbildungFachrichtung: Automatiker* oder Systemtechniker*Berufserfahrung: 2-4 Jahre Berufserfahrung Betriebsunterhalt im industriellen UmfeldErfahrung in Antriebs- und Regeltechnik (SEW, Lenze)SPS-Grundkenntnisse Siemens (S7/TIA)Freude an abwechslungsreichen AufgabenFlexible Arbeitsweise, Zuverlässigkeit und HumorGrundkenntnisse in der RobotikDeutsch (sehr gute Kenntnisse)Was wir dir bietenSozialleistungen: 730 Tage Krankentaggeld bei vollem Nettolohn.Verpflegung: Leckere Tagesmenus zu günstigen Preisen.Mitarbeiterangebote: Mitarbeiterpunkte Cumulus, Vergünstigte Mobileabos, Höhere Zinssätze Migros Bank, Beiträge Klubschule/Fitness und mehr.Ferien: 5 Wochen Ferien für alle, 6 Wochen Ferien ab 50. Altersjahr, 7 Wochen Ferien ab 60. Altersjahr, Zukauf von zusätzlichen Ferientagen möglich.Aus- und Weiterbildung: Wir bilden Mitarbeitende aktiv im Rahmen interner Programme aus und unterstützen bei Bedarf externe Weiterbildungen mit Zeit- und Geldleistungen.Klubschule Migros: Rückerstattung von 70% der Kosten pro Kurs (. CHF 1'000 pro Kurs).Du-Kultur: Hoi, hoi zämä, sali - wir sind per Du!Mobil-flexibles Arbeitsmodell: Gleitende Arbeitszeiten mit Möglichkeit zum Homeoffice.Mutterschaftsurlaub / Vaterschaftsurlaub: 18 Wochen bezahlter Mutterschaftsurlaub (anstatt 14 Wochen), 4 Wochen Vaterschaftsurlaub (anstatt 2 Wochen).Faire Löhne: FFB-Group zahlt ihren Mitarbeitenden einen fairen und marktgerechten Lohn auf Basis unseres Personalentlöhnungssystems.Berufliche Vorsorge: Umfassend abgesichert in der Migros-Pensionskasse - mit erstklassigen und attraktiven Leistungen.Handy-Abo: Vergünstigte Handy-Abos bei Wingo, Digitec und Sunrise für dich und bei Bedarf für drei weitere Personen, die du kennst.Migros Bank: Höhere Zinssätze auf Personalanlagekonti bei der Migros Bank.Es werden nur Online-Bewerbungen über das Bewerbungsportal berücksichtigt.RekrutierungsprozessBewerbungsunterlagen einreichenVorselektion der Bewerbungen (FFB-Group)Gespräch mit HR & Fachabteilung (FFB-Group)ProbearbeitenAngebot & Vertragsausstellung (FFB-Group)KontaktFrau Jasmin NickRecruiterKeine passenden Stellen?Gib ein Suchabo auf, um passende Stellenangebote bequem per E-Mail zu erhalten. Job-Abo erstellen jiddbc63faa jit0418a jiy26a

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