Deine Aufgaben:
* Verantwortlich für die gesamten HR-Administrations
* (vom Bewerbermanagement, über den Eintritt bis hin zum Austritt)
* Selbstständige Pflege und Verwaltung von Mitarbeiterdaten im Abacus
* Erstellung von Auswertungen und Statistiken für HR-Reports
* Eigenständige Vorerfassung der variablen Lohndaten
* Abwickeln des Absenzenmanagements (Unfall/Krank etc)
* Kontrolle der kompletten Zeitwirtschaft
* Unterstützung beim Weiterentwickeln des strategischen HR
* Mitwirkung bei internen HR-Projekten und Events
Dein Profil:
* Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation
* Abschluss HR Assistent wird gewünscht wie erste Erfahrung im Personalwesen
* Sicherer Umgang mit MS Office, idealerweise auch mit Abacus
* Loyalität, Empathie, Organisationsstärke, Diskretion und Teamfähigkeit sind eine Mussanforderung
* Deutsch verhandlungssicher
Unser Angebot:
* Einen sicheren Arbeitsplatz mit fairer Entlohnung
* Selbstständiges Arbeiten mit hoher Eigenverantwortung
* Die Möglichkeit Ausbildung zur Payroll Fachkraft
* Teilnahme an Aus- und Weiterbildungen
* Altersabgestufte Ferientag-Reglung
* Kostenloser Parkplatz verfügbar
* Mitarbeiterrabatt auf die SOS 144 Rescue Card
* Berufliche Vorsorge ohne Begrenzung und mit Wahlplan
Du oder Sie? Wir sind alle per Du, vom Lernenden bis zum CEO, vom Fahrer bis zum Piloten. Diese DuForm signalisiert u.a. unsere familiäre Atmosphäre in der gesamten Lions Air Group AG. Daher kommunizieren wir schon während des Bewerbungsprozesses und in den Vorstellungsgesprächen in dieser Weise. Ist das sympathisch für Dich und möchtest Du mehr über die offene Stelle und unser Unternehmen erfahren? Dann freuen wir uns über Deine vollständigen Bewerbungsunterlagen inkl. Foto an job@air-ambulance.ch. Wir freuen uns, Dich kennen zu lernen.
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