Ein Herausfordernde Rolle als Führungskraft
Bereit für eine spannende Karriere im HR-Bereich? Wir suchen einen motivierten und erfahrenden Fachmann, der die Leitung eines Teams übernehmen kann.
In dieser Schlüsselrolle sind Sie nicht nur Führungspersönlichkeit, sondern auch Sparringspartner auf Augenhöhe. Mit Ihrer Erfahrung in der Mitarbeiterführung und Ihrem ausgeprägten Know-how im operativen Bereich bringen Sie sich sowohl strategisch als auch unterstützend im Tagesgeschäft ein.
Sie gestalten mit, tragen zum Erfolg des Unternehmens bei und entwickeln Strategien zur Weiterentwicklung Ihres Teams. Ihre hohe Dynamik und Flexibilität sind in diesem Rollenbild von Vorteil.
Ihre Aufgaben:
* Fachliche und personelle Leitung eines engagierten Teams
* Bereichsübergreifende HR-Projekte steuern und innovatives Denken einbringen
* Verantwortung für zentrale Tools und interne Kommunikationslösungen
* Mitglied des HR-Leitungsteams und Vertretung bei Abwesenheiten
Voraussetzungen:
* Eidgenössischer Fachausweis im HR-Bereich und mindestens 5 Jahre Erfahrung in einer ähnlichen Rolle
* Weiterbildung in Projektmanagement, Change Management oder Leadership sind wünschenswert
* Ausgeprägtes Verständnis für HR-Prozesse und Erfahrung mit modernen HRM-Tools
* Offene und empathische Haltung sowie strategischer Blick
Benifizen:
* Attraktive Vergünstigungen und exklusive Benefits
* Weite Entwicklungsmöglichkeiten innerhalb des Unternehmens
* Breites Angebot für Work-Life-Balance
Anderes:
Hier erhalten Sie alle Informationen zu dieser Position und können entscheiden, ob diese richtige für Sie ist.
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