Was ist meine Funktion?
Unser Kunde sucht eine HR-Fachperson, die das Team mit Engagement und Fachwissen unterstützt. Du übernimmst vielfältige Aufgaben im gesamten HR-Bereich:
* Du begleitest den Rekrutierungsprozess von der Stellenausschreibung bis zur Vertragsunterzeichnung
* Du bist Anlaufstelle für Mitarbeitende bei personalrelevanten Fragen
* Du kümmerst dich um Lohnbuchhaltung und Sozialversicherungsangelegenheiten
* Du erstellst Arbeitsverträge, Zeugnisse und HR-Dokumente
* Du pflegst Personaldossiers und HR-Systeme
* Du unterstützt bei HR-Prozessen, -Projekten und Onboarding
Was brauche ich, um erfolgreich zu sein?
* Abgeschlossene Weiterbildung als HR-Fachperson mit eidg. Fachausweis oder vergleichbare Qualifikation
* Mehrjährige Erfahrung im operativen HR, idealerweise in einem KMU
* Fundiertes Fachwissen im Personal-, Arbeits- und Sozialversicherungsrecht
* Kommunikationsstarke Persönlichkeit mit Hands-on-Mentalität und Durchsetzungsvermögen
* Sicherer Umgang mit HR-Software und MS Office
* Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
* Selbständige, lösungsorientierte Arbeitsweise mit hoher Sozialkompetenz
* Diskretion und Vertrauenswürdigkeit
Was sind meine Vorteile?
* Abwechslungsreiche Position in dynamischem Umfeld mit motiviertem Team
* Moderne Arbeitsbedingungen mit flexiblen Arbeitszeiten und Homeoffice-Möglichkeit
* Attraktive Anstellungsbedingungen und Weiterbildungsmöglichkeiten
* Zentrale Lage mit guter Verkehrsanbindung
Was zeichnet das Unternehmen aus?
Unser Kunde ist ein etabliertes Unternehmen, das sich durch seine Mitarbeiterorientierung und moderne Führungskultur auszeichnet. Hier erwartet dich ein Arbeitsumfeld, in dem deine Ideen geschätzt werden und du aktiv zur Weiterentwicklung des Unternehmens beitragen kannst.
Sprachen
Deutsch: C2 - Muttersprachliches Niveau
Arbeitsort
Egerkingen
Vakanz-Nr
VA-E9K-JEM