Werkstudent*in HR Recruiting & Employer Branding
Verwaltung der SPAR Management AG in St. Gallen
Die SPAR Management AG ist Teil der SPAR Gruppe Schweiz und somit ein erfolgreiches Mitglied von SPAR International. Dabei unterstützt sie als Dienstleister die SPAR Handels AG und die TopCC AG, damit diese unseren Kunden erfolgreich ein umfangreiches Lebensmittelsortiment zu günstigen Preisen anbieten können. Die kompetenten und freundlichen Mitarbeitenden arbeiten tagtäglich am Erfolg von SPAR mit.
Wir suchen eine verantwortungsbewusste, zielstrebige und selbstständige Persönlichkeit als
Werkstudent*in HR Recruiting & Employer Branding
Ab sofort oder nach Vereinbarung
Du willst praktische Erfahrung im Human Resources Bereich sammeln und aktiv bei der Weiterentwicklung unseres Recruitingbereichs mitwirken? Dann komm zu uns!
Deine Aufgaben
1. Finde heraus, wo unsere Zielgruppe wirklich unterwegs ist und wie wir sie am besten erreichen
2. Analysiere und optimiere unsere Jobplattformen und Ausschreibungskanäle
3. Bringe frischen Wind in unsere Social Media Präsenz
4. Wirke aktiv an der nachhaltigen Gestaltung und Sichtbarkeit unserer Arbeitgebermarke mit
5. Unterstütze uns im operativen Tagesgeschäft und bringe deine Ideen mit ein
Dein Profil
6. Laufendes Studium (Bachelor/Master) in Betriebswirtschaft, Kommunikation, Arbeits- und Organisationspsychologie oder ähnlich
7. Interesse an HR, Recruiting & Employer Branding
8. Sehr gute Deutschkenntnisse (Französischkenntnisse sind ein Plus)
9. Du bist offen, motiviert und packst Aufgaben eigenständig an
10. Du fühlst dich im Umgang mit Social Media sicher und weisst, was gut ankommt
11. Erste Erfahrungen im Recruiting & Employer Branding und/oder Kenntnisse in SAP SuccessFactors sind von Vorteil
Was wir dir bieten
12. Spannende Einblicke in die Weiterentwicklung eines Recruitingbereichs im Detailhandel
13. Viel Gestaltungsspielraum und die Möglichkeit, eigene Ideen einzubringen
14. Ein offenes, unterstützendes und humorvolles Team
15. Flexible Arbeitszeiten, die sich gut mit deinem Studium vereinbaren lassen
16. Attraktive Mitarbeitendenrabatte und weitere Vergünstigungen
17. CHF 300.- jährlich für deine Gesundheitsvorsorge sowie ein betriebliches Gesundheitsmanagement