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Finanzplaner/in 80 - 100 %

Bern
Valiant
Inserat online seit: 25 August
Beschreibung

Gemeinsam vereinfachen. Denn das Leben ist voller Möglichkeiten. Und gleichzeitig komplex geworden. Deshalb suchen wir Mitarbeitende, die gemeinsam mit uns Einfachheit vorantreiben.Sie werden:unsere Dienstleistung im Bereich Finanzplanung sowie generelle Vorsorge-Themen akquirieren und beratenFinanzpläne und spezifische Fachanalysen (Privat/Geschäftskunden und Unternehmer/innen) erstellenLösungen beim Kunden präsentieren und bei der aktiven Umsetzung der definierten Massnahmen begleitenKunden zu den primären Themen Vorsorgeauftrag und Patientenverfügung in Zusammenarbeit auch mit Netzwerkpartnern beraten und begleitenCross-Selling-Möglichkeiten erkennen und aufzeigenKundenberater/innen in Fachfragen unterstützenan Kunden- und Weiterbildungsanlässen mitwirken, sowie Fachreferate haltengeografisch tätig im Espace MittellandSie bringen:Praxiserfahrung in der Ausarbeitung von FinanzplanungenEine abgeschlossene Weiterbildung im Bereich Finanzplanung (z.B. Finanzplaner/in mit eidg. FA, eidg. Finanzplanungsexperte/in, MAS Financial Consulting oder KMU-Finanzexperte/in)aktuelles Fachwissen und mehrere Jahre Berufserfahrung im FinanzdienstleistungssektorFreude am Kundenkontakt sowie am ergebnis- und zielorientierten ArbeitenSelbstständigkeit, Effizienz und Genauigkeit sowie KommunikationsstärkeIT-Anwenderkenntnisse, insbesondere Logismata, Excel und PowerPointBillingue d/f oder gute Französischkenntnisse (B2)Reisebereitschaft und Mobilität (Fahrausweis B)Wir bieten:Spannende und abwechslungsreiche Aufgaben für Mitarbeitende, die mitgestalten, vereinfachen und engagiert Ideen anstossen.Kultur: Wir sind einfach und klar, begegnen einander auf Augenhöhe und pflegen eine kollegiale und freundliche Kultur.Organisation: Wir sind ein mittelgrosses Unternehmen mit flachen Hierarchien und überschaubaren Wegen.Entwicklung: Wir investieren in die Entwicklung unserer Mitarbeitenden und fördern Talente.Flexible Arbeitsbedingungen: Moderne und flexible Arbeitszeitmodelle wie Homeoffice, gleitende Arbeitszeit, Teilzeitarbeit (auch in Führungsfunktionen), Kauf von zusätzlichen Ferientagen, unbezahlter Urlaub, Sabbatical etc.Sonderkonditionen: Diverse Vergünstigungen, z.B. auf Bankdienstleistungen, REKA-Guthaben, Mitarbeitendenvermittlungsprämie, 100% Lohnfortzahlung bei Militär, Mutterschaft, Vaterschaft und Krankheit.
#J-18808-Ljbffr

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