OverviewIMPACT starts with usTu es passionné(e) par la technologie, à l’aise dans le monde digital et tu apprécies le contact direct avec les clients ? Alors viens façonner avec nous l’avenir de la vente ! En tant que Virtual Sales Engineer / Conseiller(ère) commercial(e) à distance – Electrician Channel (h/f/d), tu accompagnes les électricien(ne)s et installateur(trice)s de ta région – de manière digitale, personnelle et stratégique. Tu combines expertise technique et compétences en vente virtuelle, et tu contribues activement à positionner Schneider Electric et Feller comme partenaires de solutions durables et numériques. Intéressé(e) ? Postule dès aujourd’hui et deviens IMPACT Maker chez Schneider Electric !
Toutes les informations importantes en un coup d'œil
Quand et où ? Bureaux à Gümligen ou Crissier + déplacements ponctuels sur le terrain
Durée : Contrat à durée indéterminée
Vacances : Minimum 5 semaines
Taux d’activité : 80 – 100 % (semaine de 40 heures)
Personne de contact : Larissa Niederberger, Senior Talent Attraction Business Partner
Notre offre
Un poste varié où l’ennui n’a pas sa place
La liberté de prendre des décisions et d’assumer des responsabilités
Un travail porteur de sens : en tant qu’entreprise verte, nous agissons pour un avenir durable
Des technologies modernes, digitales et diversifiées – plonge dans un univers riche en opportunités
Ton IMPACT
Développement et gestion d’un portefeuille client solide dans ta région
Réalisation de consultations commerciales virtuelles et présentation de solutions techniques
Élaboration et mise en œuvre de stratégies commerciales avec nos partenaires distributeurs
Promotion de programmes digitaux et accompagnement des lancements de produits
Animation de webinaires, démonstrations en ligne et formations – principalement digitales, parfois en présentiel
Coordination des actions commerciales régionales et collaboration étroite avec les équipes internes
Gestion des données clients dans le CRM et analyse des tendances du marché et de la concurrence
Ton profil
Formation technique en électrotechnique ou énergie, idéalement complétée par une qualification commerciale
Expérience dans les installations électriques ou les systèmes énergétiques
Aisance digitale et maîtrise des outils CRM, MS Office et de communication virtuelle
Excellentes compétences en communication, négociation et orientation client
Autonomie, sens de l’organisation et proactivité
Maîtrise du français ou de l’allemand (oral et écrit), anglais souhaité
Et maintenant ? Postule en ligne bien sûr !
Postule dès maintenant, même si tu ne remplis pas encore tous les critères. Nous avons hâte de faire ta connaissance ! Merci de télécharger ton CV ainsi que tes certificats.
En savoir plus
Retrouve-nous sur Instagram via @schneiderelectric_karriere pour ne rien manquer. Découvre Schneider Electric en tant qu’employeur ici : https://www.se.com/de/de/about-us/careers/overview.jsp
Remarque : Schneider Electric n’accepte pas les candidatures non sollicitées de la part d’agences de recrutement. Si Schneider Electric considère un(e) candidat(e) dont le profil a été transmis sans accord préalable, aucun droit ne pourra être revendiqué par l’agence concernée.
#LI-LN2
IMPACT with Schneider Electric
Looking to make an IMPACT with your career? At Schneider Electric, our values and behaviors are the foundation for creating a great culture to support business success. We believe that our IMPACT values – Inclusion, Mastery, Purpose, Action, Curiosity, Teamwork – starts with us. IMPACT is also your invitation to join Schneider Electric where you can contribute to turning sustainability ambition into actions, no matter what role you play. It is a call to connect your career with the ambition of achieving a more resilient, efficient, and sustainable world.
We are looking for IMPACT Makers; exceptional people who turn sustainability ambitions into actions at the intersection of automation, electrification, and digitization. We celebrate IMPACT Makers and believe everyone has the potential to be one.
Become an IMPACT Maker with Schneider Electric – apply today!
€36 billion global revenue+13% organic growth150 000+ employees in 100+ countries#1 on the Global 100 World’s most sustainable corporations
Schneider Electric is an Equal Opportunity Employer. It is our policy to provide equal employment and advancement opportunities in the areas of recruiting, hiring, training, transferring, and promoting all qualified individuals regardless of race, religion, color, gender, disability, national origin, ancestry, age, military status, sexual orientation, marital status, or any other legally protected characteristic or conduct.
Schneider Electric n’admet pas les candidatures non sollicitées et s’engage à respecter les droits des candidats durant tout le processus de recrutement.
#J-18808-Ljbffr