Zur Unterstützung von Forschung und Lehre sind die Informatikdienste der ETH Zürich als Dienstleistungsorganisation in einer grossen und komplexen IT-Umgebung tätig. Wir bieten den Angehörigen der ETH Zürich hochwertige, flexible und skalierbare Informatik-Dienstleistungen an und unterstützen sie damit im Wettbewerb mit den besten Universitäten der Welt.
Projekthintergrund
Die Sektion ID Infrastructure (INFRA) ist verantwortlich für die Daten- und Sprachnetze der ETH Zürich sowie für die Planung, Installation und deren Unterhalt. In ihre Zuständigkeit fallen ausserdem die Dienstleistungen in den Bereichen Speicher, virtuelle Server / Container, Multimedia-Ausrüstung von Hörsälen, Videoproduktionen und Aufzeichnungen von Lehrveranstaltungen.
Gestalten Sie mit uns die Zukunft der grossen on-premises Online-Speicherinfrastruktur (NAS - NFS/CIFS/S3 und WebDav) an einer der weltweit führenden technischen Hochschulen. Als Gruppenleiter:in für Online-Speichersysteme leiten Sie eine zentrale IT-Gruppe mit hochqualifizierten Spezialist:innen. Sie prägen massgeblich die Art und Weise, wie Forschungsdaten an der ETH Zürich gespeichert, verwaltet, klassiert und weiterentwickelt werden - technologisch wie organisatorisch.
Stellenbeschreibung
Innerhalb der Gruppe:
Personelle Führung aller 5-7 Mitarbeitenden der Gruppe Online-Storage
Fachliche Führung mit Fokus auf die technologische Entwicklung, dazu gehören die Weiterentwicklung der Service-Architektur, des Service-Design sowie der zugehörigen Prozessen
Finanzielle Verantwortung für die Gruppe Online-Storage inkl. FTE-Planung in Abstimmung mit der Sektionsleitung und dem Controlling
Prägende Mitarbeit an der Weiterentwicklung der Storage-Servicestrategie
Sicherstellen eines reibungslosen Betriebs der Services
Planung und Durchführung aller beschaffungsrechtlicher Vorgänge gemäss öffentlichem Beschaffungsrecht sowie internem Finanzreglement (unterstützt durch zentrales Procurement und vorgesetztem Sektionsleiter)
Ausserhalb der Gruppe und Sektion:
Mitwirkung und Mitarbeit an der Storage-Architektur mit Berücksichtigung der anderen ICT-Infrastrukturen Netzwerk und Compute/Server (unterstützt durch den Infrastructure Architect und das Architecture Competence Center ACC)
Vertretung von Anliegen und Vorhaben in der Abteilungsleitung, unterstützt durch Sektionsleitung
Mitwirkungen bei Informationssicherheitsthemen und Definitionen von BCM-Vorgaben für Speicher- und Recoveryanforderungen (unterstützt durch den zentralen BC-Manager)
Kontaktpflege zu Lieferanten und Integratoren
Profil
Für eine erfolgreiche Ausführung dieser anspruchsvollen Aufgaben erwarten wir, neben einem abgeschlossenen Fachhochschulstudium in Informatik oder verwandten Fachrichtungen, folgende Fähigkeiten:
Führungserfahrung von kleinen bis mittleren (Projekt-)Teams, wobei Sie zentrale Werte der ETH wie Inklusion, Befähigung von Mitarbeitenden, respektvollen Umgang, Wertschätzung als Selbstverständlichkeit sehen
Langjährige Erfahrungen im online storage (NFS, CIFS und vorteilhaft sind auch S3 sowie SAN)
Sehr gute Deutsch und Englisch Kenntnisse
Offenheit für Veränderungen und Innovation unter Berücksichtigung der strategischen Ziele und Rahmenbedingungen
Hervorragende Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten
Von Vorteil sind Kenntnisse im Finanzmanagement, Projektmanagement und öffentlichen Beschaffungsrecht
Wir bieten
In der Abteilung Informatikdienste setzen wir uns für flexible und familienfreundliche Arbeitsmodelle ein, und eine gesunde Work-Life-Balance ist uns wichtig. Die ETH Zürich unterstützt eine Politik der Vielfalt und Inklusion. Des Weiteren bieten wir:
Arbeit in einer heterogenen, komplexen und hochspannenden Umgebung
Umfangreiche Unterstützung bei Weiterbildungen
Flexible Arbeitszeitmodelle, mobiles Arbeiten und die Option, in Teilzeit und/oder im Homeoffice zu arbeiten
Es erwarten Sie zahlreiche Vergünstigungen, wie z.B. ÖV-Abonnemente und Car Sharing, ein breites Sportangebot des ASVZ, Kinderbetreuung sowie attraktive Vorsorgeleistungen
> Arbeiten, Lehren und Forschen an der ETH Zürich
Diversität ist uns wichtig
Im Einklang mit unseren Werten unterstützt die ETH Zürich eine inklusive Kultur. Wir fördern Chancengleichheit, schätzen Vielfalt und pflegen ein Arbeits- und Lernumfeld, in dem die Rechte und die Würde aller Mitarbeitenden und Studierenden respektiert werden. Auf unserer Webseite zur Chancengleichheit und Vielfalt erfahren Sie, wie wir ein faires und offenes Umfeld sicherstellen, in dem sich alle entwickeln und entfalten können.