Bern 01.01.2026 oder nach Vereinbarung
Die Abteilung Militär, Infrastruktur und Logistik ist zuständig für den Betrieb, den Unterhalt und die Belegung der kantonalen Militäranlagen und ist die kantonale Fachstelle für alle Belange im Bereich Militär. Sie übernimmt vielseitige Führungs- und Kontrollaufgaben für die Stellungs- und Dienstpflichtigen im Kanton Bern.
Ihre Aufgaben
1. Fachliche Führung des Bereichs Kontrollwesen sowie Wissensaufbau und -sicherstellung innerhalb des Fachbereichs Kreiskommando
2. Verantwortung bei der Stammkontrollführung
3. Datenersterfassung und Mutation ziviler Personendaten von Stellungspflichtigen
4. Verfügen von Adressnachforschungen und Bearbeitung von Auslandurlauben
5. Vorbereiten von Ausschreibungen und Revokationen im Fahndungsregister RIPOL
6. Mündliche und schriftliche Beratung von Angehörigen der Armee
7. Administrative Verantwortung und Umsetzung der Militärdienstentlassungen
8. Unterstützung des Fachbereichs in den Bereichen Rekrutierung und Dienstverschiebungswesen
9. Tageweise Einsätze an den Orientierungstagen und Mithilfe in der administrativen Verarbeitung
Ihr Profil
10. Kaufmännische Grundausbildung (EFZ) oder gleichwertige Ausbildung
11. Kaderfunktion in der Schweizer Armee von Vorteil
12. Zuverlässigkeit, Selbständigkeit, Teamfähigkeit
13. ausgeprägtes Dienstleistungsbewusstsein, exakte Arbeitsweise und hohes Qualitätsbewusstsein
14. Gewandtheit im mündlichen und schriftlichen Ausdruck
15. versierte MS-Office-Kenntnisse
16. Französisch Niveau B1
Wir bieten Ihnen
17. eine spannende, vielseitige und interessante Tätigkeit mit Gestaltungsspielraum
18. eine angenehmes und dynamisches Umfeld
19. attraktive, zeitgemässe Anstellungsbedingungen und Entwicklungsperspektiven
20. einen attraktiven Arbeitsplatz in der Stadt Bern
Ihr Lohn
Ihr Bruttolohn bei einem Beschäftigungsgrad von liegt zwischenbei und Franken pro Jahr (inkl. 13. Monatslohn). Der genaue Lohn ist abhängig von Ihren Erfahrungen und Kompetenzen. Im persönlichen Gespräch klären wir gemeinsam alle Fragen zum Lohn und den Anstellungsbedingungen.