Für unseren Kunden, ein weltweit führender Anbieter von Engineering-, Supply-Chain- und Manufacturing-Lösungen im Bereich der Elektronik, suchen wir eine Person, die das Payroll Team auf Grund einer Umstrukturierung ergänzt.Internationale Payroll, SAP und weitere spannende Themen warten auf Sie als: Junior Payroller, 100%Ihre AufgabenAbrechnung der Quellensteuern- und SozialversicherungsabrechnungenMeldungen an die Sozialversicherungen und Ämter (Eintritte, Austritte, Mutationen) Bearbeitung der Unfall- und Krankheitsmeldungen via Verwaltung der Arztzeugnisse sowie Absenzmanagement und ControllingAbwicklung Familienzulagen, Erwerbsersatz- und Mutterschaftsentschädigungen Beantwortung der Ticketing Anfragen der Mitarbeiter zu Sozialversicherungen und LohnAufbereitung und Analyse von Statistiken und Abrechnungen Chance zur Entwicklung zum Fachspezialisten Payroll Ihr Profil1-2 Jahre Berufserfahrung im Bereich HR-Admin / Lohnadministration zwingendIT- und System affin, SAP HCM & UKA Kenntnisse von VorteilEigenverantwortung, selbstständiges Arbeiten und Selbstmotivation sind gefragtMuttersprache Deutsch oder Level C1 (mit Diplom), EN mindestens B1Die Unternehmung bietetAnstellungsbedingungen: mindestens 5 Wochen Ferien, 40 h/W, JahresarbeitszeitPK/KTG: PK überobligatorisch mit Wahlplänen, KTG: LFZ 180 Tage 100%, danach 90%Parkplatz: verfügbar, kostenfreiBenefits: Beiträge ÖV, Bonusprogramm quartalsweise, Fitness-Zulagen, vergünstigte Essensangebote vor OrtArbeitsort: Region Solothurn / Biel Start: oder nach Absprache Reto Schlumpf, Payroll Recruiting Expert, freut sich auf die Zustellung Ihrer Bewerbungsunterlagen. Humanis AGPrime Tower · Hardstrasse 201 · 8005 ZürichTelefon · j4id10186074a j4it0418a j4iy26a