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Apprentissage d'employé·e de commerce

Neuenburg
Banque cantonale neuchâteloise
EUR 35’000 pro Jahr
Inserat online seit: 16 Juni
Aufgaben der Stelle

La BCN te propose un apprentissage d'employé·e de commerce "option banque" de haute qualité, axé sur la pratique grâce à de nombreux stages au sein de nos différents services.

Dans un environnement de travail sympathique, agréable et motivant, tu bénéficieras d'un encadrement et d'un suivi de qualité ainsi que d'une formation complète et polyvalente dans les différents métiers de la banque.

La BCN t'offre l'opportunité d'acquérir une excellente formation qui t'ouvrira de réjouissantes perspectives d'avenir !

1 à 2 jours de cours professionnels par semaine

Titre obtenu: CFC d’employé·e de commerce (option banque)

Lors de ton apprentissage, tu auras l'occasion d'effectuer des stages dans plusieurs départements de la banque, cela te permettra d'apprendre aux côtés des experts de chaque discipline. Tu participeras également à des projets marketing et RSE de l'entreprise durant lesquels tu pourras apporter une contribution concrète.

Les cours professionnels se dérouleront au CPNE à la Chaux-de-Fonds où tu y approfondiras les matières nécessaires à ta formation.

  • Domaines à choix en anglais (connaissances orales et écrites approfondies, ou travail de projet individuel)
  • 5 compétences àoption en 3 ème année (choix BCN: communication en langue nationale)

Possibilité d'obtenir une maturité professionnelle (en anglais également) pendant l'apprentissage.

Les cours bancaires sont dispensés auprès du CYP à Lausanne à raison d’une dizaine de cours par année.

Tu peux également en apprendre plus sur le métier en consultant les sites suivants:

Excellent bagage scolaire, haut degré de motivation et capacité d'adaptation développée. Pour faire ce métier, il faut également aimer le contact avec la clientèle, le travail d'équipe et être à l'aise avec les technologies numériques.

Le processus de recrutement comprend également un entretien individuel avec les représentants des Ressources Humaines et de la formation, ainsi qu’un stage d’une journée dans l’un de nos Centres de conseils.

Début d’activité

Avant de commencer leur travail dans les services, les apprentis·es suivent 3 journées de formation d'accueil durant lesquelles ils·elles sont informés·ées du déroulement de leur apprentissage, de l'infrastructure de la banque et sont sensibilisés·ées aux domaines de la sécurité et de l'informatique.

Durant toute la durée de leur formation, les apprentis·es passent successivement dans les principaux services bancaires. A la fin de chaque stage, une fiche d'évaluation est établie par le·la correspondant·e de formation et l'apprenti·e.

A l'issue de la formation, la banque offre aux jeunes la possibilité d'effectuer un stage auprès d'un établissement bancaire cantonal de Suisse-alémanique.

Pour que nous puissions étudier ta demande d'engagement, ton dossier devra impérativement inclure :

  • une lettre de candidature avec tes motivations
  • un curriculum vitae avec photo récente
  • une copie de tes trois derniers bulletins scolaires
  • les éventuels diplômes que tu as obtenus
  • toute lettre de référence d'un employeur ou d'une association

Disponibilités

Toutes les places d'apprentissage sont repourvues pour 2026.

#J-18808-Ljbffr
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