HR Business Partner 80% (m/w/d)
Human Resources, St. Urban
Per 1. April 2026 oder nach Vereinbarung
Ihre Aufgaben
* Rekrutierung von Fach- und Führungspersonen
* Umsetzung und Betreuung sämtlicher Personalprozesse (exkl. Payroll)
* Beratung und Unterstützung von Mitarbeitenden und Führungspersonen in personal-, arbeitsrechts- und prozessrelevanten Fragestellungen
* Mitarbeit in HR-Projekten und Arbeitsgruppen (z. B. BGM, Employer Branding)
* Optimierung und Weiterentwicklung von HR-Prozessen, Reglementen und Richtlinien
Ihr Profil
* Weiterbildung als HR-Fachperson oder vergleichbare Qualifikation
* Mehrjährige Berufserfahrung im HR auf Fachstufe
* Erfahrung im Gesundheitswesen von Vorteil
* Initiative, begeisterungsfähige und teamorientierte Persönlichkeit
* Offen für Veränderungen, lösungsorientiert und kompetent in der Umsetzung
Vorteile
* Wertschätzende Unternehmenskultur mit viel Gestaltungsspielraum
* Flexible Arbeitszeitmodelle
* Attraktive Sozialleistungen (Übernahme der KTG-Prämie, 2/3 der PK-Prämie)
* Vielfältige und grosszügige Weiterbildungsangebote
* Interne Kinderkrippe
Besonderes
* Treue-Tag ab dem 3. Dienstjahr
* Standort St. Urban
* Möglichkeit für Home-Office
* Tolles Personalrestaurant mit attraktivem Angebot
* Fitnessraum und Schwimmbad zur Mitbenutzung