Für unseren Sitz in Pfäffikon suchen wir eine/n erfahrene/n und selbstständige/n Kollegen/-in alsMandatsleiter/-in Steuern (a)Ihre AufgabenSie erstellen selbständig anspruchsvolle Steuererklärungen für natürliche und juristische Personen sowie Grundstückgewinnsteuererklärungen.Sie prüfen Steuerrechnungen, Veranlagungsverfügungen und Einschätzungsentscheide.Sie betreuen Ihre eigenen Steuermandate und haben direkten Kontakt mit Klienten und Steuerbehörden.Sie beantworten Steuerauflagen und führen eigenständig einfache Einspracheverfahren.Sie deklarieren eigenständig Mehrwertsteuer und fordern Verrechnungssteuern zurück.Sie unterstützen unsere Mitarbeiter in fachlichen Fragen bei der Erstellung von Steuererklärungen und Mehrwertsteuerabrechnungen.Sie verfügen über einen Fachausweis Treuhand oder Finanz- und Rechnungswesen mit entsprechender Weiterbildung im Steuerbereich oder über eine vergleichbare Weiterbildung.Sie verfügen über mehrjährige Erfahrung in der Steuerdeklaration von natürlichen und juristischen Personen.Sie kennen die Bedürfnisse der Mandanten, sehen die Zusammenhänge und Möglichkeiten hinter den Zahlen und können sich hervorragend in neue Fragestellungen einarbeiten.Ihre Arbeitsweise ist strukturiert, selbstständig, ergebnisorientiert und immer mit Blick auf unternehmerische Ziele.Sie sind stilsicher in Deutsch und verfügen über gute Englischkenntnisse.Sie schätzen den Kontakt zu Menschen, haben Freude an der Beziehungspflege und über-zeugen mit guten Kommunikationsfähigkeiten.Das dürfen Sie erwartenViele Stellen ermöglichen das ortsunabhängige Arbeiten – ob an unseren sechs Standorten oder im Home-Office.Hybrides ArbeitsmodellAus- und Weiterbildungen werden finanziell sowie zeitlich grosszügig unterstützt. Auch finden quartalsweise interne Weiterbildungs-Lunches statt.Unterstützung bei Aus- undWeiterbildungStunden werden aufgeschrieben und 1:1 kompensiert. Dies gilt für Mitarbeitende bis hin zu Kader-Mitglieder.Kompensation vonÜberstunden/-zeitKein Stress bei der Parkplatzsuche – unsere Mitarbeitenden parkieren kostenlos beim Arbeitsplatz.So starten sie entspannt in den Tag und sparen Kosten.Kostenlose Parkplätzedirekt vor OrtDie Firma übernimmt NBU und KTG. 100% Lohnfortzahlung bei Mutterschaft, Krankheit und Unfall. Der Koordinationsabzug wird dem Beschäftigungsgrad angepasst.ÜberdurchschnittlicheSozialleistungenAlle können Zusatz-Boni erzielen, die sich auf gemeinsam definierte Ziele, Akquisition neuer Mandate oder Abwesenheitszeit aufgrund von Krankheit beziehen.Zusatz-BonusWir feiern regelmässig Team- und Firmenevents. Privater Austausch ist für das Teambuilding essentiell.Team- und FirmeneventsWertschätzung wird gelebt. Darunter versteht sich bspw. das frische Obst im Büro, das Einhalten von Pausen bis hin zu mehreren Geschenken während des Jahres.Gesten der WertschätzungVerbesserungsvorschläge von Mitarbeitenden sind sehr willkommen, die Inputs werden quartalsweise prämiert.KontinuierlicherVerbesserungsprozessLernende erhalten ein kostenloses Halbtax. Auch Mitarbeitende, die regelmässig mit dem ÖV zu Kunden reisen, profitieren von einem Halbtax-Abo auf Firmenkosten.Unterwegs zum halbenPreisWir bieten den Mitarbeitenden nicht nur fachlich, sondern auch persönlich die Möglichkeit, sich weiterzuentwickeln. Die Seminare werden anhand einer Umfrage zusammengestellt.MATTIG ACADEMYUnser E-Auto steht Mitarbeitenden für geschäftliche Fahrten zur Verfügung – eine komfortable und umweltfreundliche Lösung für die nachhaltige Mobilität.E-Auto für geschäftlicheFahrtenWerden Sie Teil unseres Teams – senden Sie uns Ihr Bewerbungsdossier.
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