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Test manager confirmé·e

Bern
Team Partners Suisse Sa
EUR 100’000 - EUR 125’000 pro Jahr
Inserat online seit: Veröffentlicht vor 22 Std.
Aufgaben der Stelle
TEAM PARTNERS Suisse est une entreprise de conseil spécialisée dans les systèmes d’information et la transformation digitale. Nous accompagnons nos clients avec des valeurs fortes : excellence, engagement, proximité et esprit d’équipe, tout en favorisant l’innovation et le développement des compétences de nos collaborateurs.

Contexte du poste
Dans le cadre d’un programme de transformation digitale d’envergure au sein d’une organisation publique majeure en Suisse romande, nous recherchons un·e Test Manager confirmé·e pour renforcer une équipe dédiée à la qualité et à la maîtrise des risques des services numériques. Intégré à un centre de compétences en tests structuré et en pleine évolution, vous interviendrez sur un ou plusieurs projets, en environnement agile ou traditionnel, avec un fort enjeu de transversalité, d’amélioration continue et de collaboration inter-équipes.

Taux d’activité : 100 %

Activités principales
En tant que Test Manager

Définir, mettre en œuvre et piloter la stratégie de test basée sur les risques et les exigences projets

Planifier, coordonner et superviser l’ensemble des activités de test, y compris celles réalisées par des prestataires externes

Collaborer étroitement avec les équipes projet (chefs de projet, développeurs, business analysts, métiers)

Contribuer aux arbitrages qualité / coûts / délais

Superviser la gestion des anomalies et assurer le suivi de leur résolution

Produire le reporting qualité et participer aux décisions de type GO / NO GO

Encadrer, accompagner et motiver les équipes de test

Promouvoir les bonnes pratiques et les activités de test au sein des projets

Participer à une communauté de pratiques visant à améliorer les standards et les outils de test

En tant que Testeur (si nécessaire)

Préparer et exécuter les campagnes de test

Détecter, qualifier, documenter et suivre les anomalies

Valider les correctifs et assurer la traçabilité entre exigences, risques et cas de test

Profil
Compétences indispensables

Minimum 5 ans d’expérience en management de tests en environnement agile

Excellente maîtrise de Jira Xray

Capacité à définir, piloter et faire appliquer une stratégie de test

Compétences importantes

Excellentes capacités de communication, de négociation et d’arbitrage

Encadrement et accompagnement d’équipes de test

Maîtrise de OpenText Application Quality Management (HP ALM)

Bonne connaissance des référentiels de test (ISTQB, TMAP, etc.)

Maîtrise des méthodologies agiles (Scrum)

Analyse des risques projet et qualité

Expérience dans la mise en œuvre de processus qualité

Connaissance des techniques d’optimisation des tests, y compris via intelligence artificielle

Compétences optionnelles

Connaissance du BDD (Behaviour Driven Development)

Certifications : ISTQB Test Manager, Scrum Master, Product Owner

Connaissance des méthodologies Hermès, RUP, ITIL

Expérience dans le secteur public

Expérience sur outils d’automatisation : Selenium, Tosca, etc.

Compétences en coaching et formation

Capacité à promouvoir et diffuser les bonnes pratiques

Profil recherché

Formation supérieure en informatique (ingénieur, HES, Master ou équivalent)

Certification en test logiciel (type ISTQB)

Leadership reconnu et capacité à fédérer

Esprit d’analyse et de synthèse

Autonomie, organisation et gestion de projets multiples

Esprit d’amélioration continue et appétence pour l’innovation

Excellentes qualités relationnelles et esprit d’équipe

Informations contractuelles
Démarrage : date de début souhaitée 01 septembre 2026

#J-18808-Ljbffr
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