Möchten Sie HR-Prozesse aktiv steuern und Zeitwirtschaft eigenverantwortlich betreuen? Gestalten Sie die Personaleinsatzplanung und administrative HR-Themen in einem dynamischen Gesundheitsumfeld!
Möchten Sie HR-Prozesse aktiv steuern und Zeitwirtschaft eigenverantwortlich betreuen? Gestalten Sie die Personaleinsatzplanung und administrative HR-Themen in einem dynamischen Gesundheitsumfeld!
Die Organisation ist ein führender Anbieter im Rehabilitations- und Gesundheitswesen mit mehreren Standorten und bietet umfassende medizinische, therapeutische und pflegerische Dienstleistungen. Ein modernes Arbeitsumfeld, flache Hierarchien und ein wertschätzendes Miteinander prägen die Unternehmenskultur, die auf Austausch, interdisziplinäres Teamwork und kontinuierliche Verbesserung setzt. Mitarbeitende profitieren von flexiblen Arbeitszeitmodellen, attraktiven Sozialleistungen, internen Weiterbildungen und klaren Entwicklungsperspektiven. In der Rolle als HR Spezialist/Spezialistin mit Schwerpunkt Zeitmanagement 80–100% verantworten Sie die Betreuung und Weiterentwicklung des Zeitwirtschaftssystems sowie alle administrativen HR-Prozesse der Mitarbeitenden. Die Position eröffnet Chancen für fachliche Weiterentwicklung und eigenverantwortliches Arbeiten in einem kollegialen und strukturierten Umfeld.
Arbeitsort: Raum Graubünden.
Kontakt: Ema Cristina Odochian, e.odochian@careerplus.ch, +41 71 227 35 52