Wir helfen unseren Kundinnen und Kunden in der Westschweiz bei der Realisierung ihrer Projekte, indem wir ihnen umfassende, effiziente und nachhaltige Lösungen bieten, sei es bei der Erzeugung und Verteilung von Strom und Wärme, bei elektrischen Anlagen, bei der Gebäudetechnik, der sanften Mobilität, der Klimatisierung oder der Wasseraufbereitung. Als vorbildlicher Arbeitgeber unterstützen wir die Kompetenzentwicklung unserer 2450 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter und 245 Lernenden sowie die Vereinbarkeit von Berufs- und Privatleben.
Die Direktion Energieverteilung errichtet, wartet und betreibt das Stromversorgungsnetz. Sie ist für die technologischen Aspekte unserer Projekte zuständig, wie die Umsetzung des „intelligenten“ Netzes oder die öffentliche Beleuchtung, und entwickelt innovative Angebote.
Ihre Aufgaben
Führung eines Teams von ca. 30 Mitarbeitenden mit dem Profil Netzelektriker bzw. Bauleiter und Koordinator
Festlegung, Koordinierung und Überwachung der Ziele der Abteilung und der Teammitglieder
Steuerung, Organisation und Koordination der Wartung, Erneuerung und Erweiterung des MS-/NS-/ÖB-Netzes für interne und externe Kunden in der Region
Technische und sicherheitstechnische Unterstützung der Teams bei komplexen Projekten
Überwachung der Einhaltung der SQE-Normen und Förderung der Sicherheitskultur im Team
Erstellung und Verwaltung des Betriebsbudgets gemäss den Vorgaben des Bereichs, insbesondere der Posten Gerätschaften und Fahrzeuge
Verwaltung der Auftragsausführung sowie der finanziellen und personellen Ressourcen sowie Sicherstellung der Organisation des Pikettdienstes
Mitarbeit in verschiedenen Arbeitsgruppen zur kontinuierlichen Verbesserung der Arbeitsprozesse
Ihr Profil
Netzelektrikermeister/in oder gleichwertige Ausbildung und Erfahrung
Mindestens 10 Jahre Erfahrung im Bereich Elektro, davon 5 Jahre mit Führungsverantwortung ein plus
Fundierte Kenntnisse im Projektmanagement
Gute Kenntnisse in den Bereichen Verteilnetze und Bau, sowohl aus technischer als auch aus rechtlicher Sicht in der Schweiz
Sehr gute Französischkenntnisse, idealerweise mit guten mündlichen Kenntnissen in Schweizerdeutsch oder Deutsch
Anerkannte Führungsqualitäten, Organisationstalent, Fähigkeit zu vernetztem Denken und Unternehmergeist
Was wir Ihnen bieten
Sozialleistungen eines modernen Unternehmens, faire Behandlung, Möglichkeiten zur beruflichen Entwicklung innerhalb des Unternehmens.
Zusammenhalt und Teamgeist: „Zusammenarbeit ist für uns eine Selbstverständlichkeit, gemeinsam erreichen wir unsere Ziele“.
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