Who are we?
Amaris Consulting is an independent technology consulting firm providing guidance and solutions to businesses. With more than 1000 clients across the globe, we have been implementing solutions in major projects for over a decade. This success is supported by an international team of 7,600 people across 5 continents and more than 60 countries. Our solutions focus on four Business Lines: Information System & Digital, Telecom, Life Sciences, and Engineering. We are committed to building and nurturing a top talent community where all team members can reach their full potential. Amaris is your stepping stone to navigate change, meet challenges, and successfully complete your projects.
At Amaris, we aim to provide candidates with the best recruitment experience. We seek to understand our candidates, challenge them, and provide prompt, constructive feedback. Our typical recruitment process includes:
Brief Call: An initial virtual or phone conversation to get to know you, understand your motivations, and find the right role for you.
Interviews: Usually around three, depending on the role’s seniority. You will meet your potential line manager and other team members, discuss your experience and skills, and learn about our culture, roots, teams, and career opportunities.
Case Study: Depending on the position, you may be asked to complete a test, such as a role play, technical assessment, or problem-solving scenario.
We recognize that each individual and role is unique, so our process may vary slightly. However, we always strive to ensure a positive candidate experience.
We look forward to meeting you!
Job description
Wir suchen derzeit eine engagierte Fachkraft (m/w/d) im Bereich Master Data Management, die unser Team mit ihrer Expertise in der Verwaltung und Optimierung von Datenprozessen unterstützt. Die ideale Person verfügt über fundierte Kenntnisse im Datenmanagement und bringt Erfahrung in der Zusammenarbeit mit internationalen Teams mit.
Ihre Aufgaben:
* Mitwirkung an der Definition und Implementierung globaler Prozesse für das Master Data Management und Monitoring.
* Verantwortung für die Pflege und Weiterentwicklung von Tools zur Unterstützung des Stammdatenmanagements.
* Kontinuierliche Bewertung und Verbesserung der Stammdatenqualität zur Steigerung der Effizienz operativer Prozesse, insbesondere in der Supply Chain und Operations.
* Entwicklung, Implementierung und Überwachung von Geschäftsregeln zur Sicherstellung der Einhaltung von Unternehmensstandards.
* Leitung und aktive Teilnahme an relevanten Prozess-Communities zur Förderung des Austauschs mit regionalen und globalen Teams.
* Operative Pflege und Kontrolle von Stammdaten sowie Sicherstellung der Datenintegrität.
* Unterstützung bei der Analyse und dem Monitoring von Datenbanken und Datenflüssen.
* Enge Zusammenarbeit mit verschiedenen Fachbereichen zur Optimierung der Datenprozesse.
* Erstellung und Pflege von Dokumentationen und Prozessbeschreibungen.
Ihr Profil:
* Erfolgreich abgeschlossenes Studium in Logistik, Betriebswirtschaftslehre, Wirtschaftsinformatik oder einem vergleichbaren Bereich.
* Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Master Data Management oder in einer ähnlichen Funktion.
* Fundierte Kenntnisse im Umgang mit Datenbanken, Datenanalyse und Monitoring.
* Erfahrung mit SAP-Modulen (R3/S4) sowie sicherer Umgang mit MS Office.
* Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeiten in Deutsch und Englisch, sowohl schriftlich als auch mündlich.
* Erfahrung im Projektmanagement und Change-Management.
* Strukturierte, service- und kundenorientierte Arbeitsweise.
* Teamfähigkeit und Freude an der Zusammenarbeit in einem internationalen Umfeld.
* Präsentationsgeschick und die Fähigkeit, komplexe Sachverhalte verständlich zu vermitteln.
Unsere Unternehmenskultur:
* Agilität: Arbeiten in einem flexiblen, dynamischen und inspirierenden Umfeld.
* Internationalität: Profitieren Sie von internationalen Kooperationen und vielfältigen Entwicklungsmöglichkeiten.
* Intrapreneurship: Bringen Sie sich in unternehmensübergreifende Initiativen ein oder entwickeln Sie eigene Projekte.
* Wertschätzende Führung: Erhalten Sie individuelle Unterstützung auf Ihrem beruflichen Weg.
Wir setzen uns für Vielfalt und Inklusion ein und begrüßen Bewerbungen von allen qualifizierten Personen – unabhängig von Geschlecht, sexueller Orientierung, Herkunft, Religion, Alter, Familienstand, Behinderung oder anderen Merkmalen.
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