Das sind die spannenden AufgabenDurchführung von InterviewsVorselektion der BewerberErstellung und Publizierung von StelleninseratenVerantwortlich für die Abwicklung der gesamten Personaladministration von A-ZBeratung und Unterstützung der Vorgesetzen und Mitarbeitenden in administrativen HR-Fragen am Schalter und am TelefonPflege sämtlicher relevanten Daten im PersonalinformationssystemDies ist Ihr ProfilAbgeschlossene kaufmännische Ausbildung und idealerweise Weiterbildung zur HR-Assistent/inMindestens 3 Jahre Erfahrung in einer ähnlichen FunktionGrosse BelastbarkeitHohe Selbstständigkeit und DienstleistungsorientierungStilsicheres Deutsch in Wort und SchriftGute MS-Office KenntnisseUnser Angebot spricht BändeWenn Sie zudem bereit sind, in einem dynamischen Unternehmen mit viel Eigeninitiative und Tatkraft Teil eines innovativen Teams zu sein, sollten wir uns unbedingt kennenlernen!Wir sind offen für Menschen mit einer Behinderung oder einer gesundheitlichen Beeinträchtigung.Verändern Sie die Zukunft jetzt. Bewerben Sie sich noch heute in unserem Bewerbungsportal! j4id9900494a j4it1042a j4iy25a