Was Sie bewegen können :
* Erste Ansprechperson für Mitarbeitende und Vorgesetzte der Filiale Chur in sämtlichen personalrelevanten Belangen
* Eigenständige Rekrutierung und Betreuung der uniformierten Mitarbeitenden inklusive Durchführung von Bewerbungsgesprächen sowie Mitwirkung bei Betreuungs- und Disziplinargesprächen
* Verfassen und Publizieren von Stelleninseraten und Rekrutierungsflyern; Pflege der internen Stellenmarketing-Plattform
* Verantwortlich für die gesamte Personaladministration - vom Eintritt bis zum Austritt inklusive Erstellung von Arbeitsverträgen (ohne Payroll)
* Begleitung des Austrittsprozesses inkl. Erstellung von Zwischen- und Arbeitszeugnissen
* Verantwortung für das fristgerechte Einholen und Erneuern gesetzlich erforderlicher Dokumente (z.B. Grenzgängerbewilligungen, Strafregister- und Betreibungsregisterauszüge)
* Organisation und Koordination von Informationsveranstaltungen oder Rekrutierungsanlässen
* Weiterentwicklung der Prozesse
Was Sie mitbringen :
* Eine abgeschlossene kaufmännische Grundbildung, von Vorteil mit Weiterbildung im HR (z.B. als zertifizierte / r Personalassistent / in oder Sachbearbeiter / in HR)
* Einwandfreier Leumund, CH-Bürgerschaft, C Bewilligung oder B EU / EFTA
* Sehr gute Kenntnisse im Schweizer Arbeitsrecht
* Mehrjährige Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position im Bereich Rekrutierung und Personaladministration
* Sie überzeugen durch eine hohe Sozialkompetenz und kommunizieren sicher auf allen Ebenen
* Hohe Eigeninitiative, strukturierte Arbeitsweise und Hands-on-Mentalität
* Dank Ihrer bisherigen praktischen HR-Erfahrung meistern Sie den Alltag bei uns souverän
* Ihre hohe Dienstleistungsorientierung und Ihr proaktives Engagement zeichnen Sie aus
* Sehr gute Deutschkenntnisse (idealerweise muttersprachlich) sowie wünschenswerte Englischkenntnisse runden Ihr Profil ab
Was wir bieten :
* Arbeitsort Chur / GR
* Spannendes Arbeitsumfeld in der Sicherheitsbranche mit modernen Arbeitsstrukturen
* Sie werden Teil eines aufgestellten, dynamischen und top motivierten Teams
* Eine professionelle Einführung in Ihr neues Arbeitsgebiet
* Hohe Eigenverantwortung und selbständiges Arbeiten
* Eine sichere Arbeitsstelle mit langfristiger Perspektive
* Attraktive Partnervergünstigungen und exklusive Benefits - für den Alltag und mehr!
* Kostenlose Trainings in unserem eigenen geführten Dojo
Haben wir Sie gefunden?
Dann freuen wir uns über Ihre folgenden Unterlagen :
* Bewerbungsschreiben
* Aktueller Lebenslauf inkl. Foto
* Arbeitszeugnisse und Zertifikate / Diplome (vorzugsweise in einer einzigen PDF-Datei)
* Betreibungsregister und Strafregisterauszug (nicht älter als 3 Monate)
Externe Dossiers von Personalvermittlungen werden nicht berücksichtigt.
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