Swiss Re – Ihr Arbeitgeber
Swiss Re ist einer der weltweit führenden Anbieter von Rückversicherungen, Versicherungen und innovativen Risikotransferlösungen. Wir analysieren globale Risiken – von Naturkatastrophen bis hin zu Cyberbedrohungen – und entwickeln nachhaltige Lösungen zum Schutz von Menschen, Unternehmen und Gesellschaft.
Über das Team
Das Security Office Zürich ist Teil von Corporate Real Estate & Services Zurich und verantwortet die ganzheitliche physische Sicherheit in der Schweiz. Wir schützen Mitarbeitende, Kunden und Besucher sowie materielle und immaterielle Werte durch wirksame Sicherheitskonzepte, präventive Massnahmen und ein professionelles Ereignis- und Krisenmanagement.
Ihre Hauptaufgaben
1. Gesamtverantwortung für die operative Steuerung, Umsetzung und kontinuierliche Weiterentwicklung aller Massnahmen zur physischen Sicherheit
2. Sicherstellung der Einhaltung aller relevanten feuer-, bau- und sicherheitspolizeilichen Vorschriften
3. Durchführung und regelmässige Aktualisierung von Risikoanalysen sowie Ableitung geeigneter Präventionsmassnahmen
4. Planung, Organisation und Durchführung von Alarm- und Evakuationsübungen
5. Gewährleistung der Sicherheit bei internen und externen Veranstaltungen
6. Sicherheitstechnische Beratung und Unterstützung interner Bereiche (. Human Resources)
7. Hauptansprechperson in Sicherheitsbelangen für interne und externe Prüfstellen sowie Behörden
8. Führung der 24/7 Sicherheitszentrale
Führungs- und Organisationsverantwortung
9. Fachliche und personelle Führung sowie Weiterentwicklung des Security-Teams (4 Personen)
10. Sicherstellung der Einsatzbereitschaft der Sicherheits- und Notfallorganisation
11. Planung und Steuerung von Aus- und Weiterbildungen interner Fachstellen im Bereich Sicherheit
12. Mitwirkung bei Planung, Budgetierung und Umsetzung sicherheitsrelevanter Themen im Bereich Corporate Real Estate & Services Zurich
13. Organisation und Durchführung interner und externer Fachschulungen
14. Budgetverantwortung für das Security Office Zürich (ca. CHF 4
Operative Zusatzverantwortung
15. Enge Zusammenarbeit mit den globalen Security‑SMEs (Subject Matter Experts)
16. Abstimmung und Harmonisierung weltweiter Sicherheitsstandards
17. Unterstützung der globalen Defense‑in‑Depth‑Strategie
18. Globale Abstimmung im Bereich Access Management
19. Beitrag zur einheitlichen Umsetzung von Sicherheitsrichtlinien und Prozessen weltweit
20. Behördlich gemeldeter **Sicherheitsbeauftragter Brandschutz**
21. Mitglied des Krisenstabs (IMT)
22. Turnusmässiger Pikettdienst mit Interventionszeit von maximal einer Stunde
23. Sicherheitsverantwortung bei Veranstaltungen ausserhalb der Geschäftszeiten
24. Weisungsbefugnis gegenüber externen Bewachungs- und Sicherheitsdienstleistern
25. Sicherstellung der Einhaltung aller relevanten Prozesse
26. Handlungskompetenz zur unmittelbaren Schadensminderung in Not- und Krisensituationen
27. Schnittstellenfunktion in sicherheitsrelevanten Projekten (inkl. baulicher und brandschutztechnischer Aspekte)
28. Pflege und Weiterentwicklung des Netzwerks mit Behörden, Partnerunternehmen, Lieferanten und ERFA-Gruppen
29. Sensibilisierung der Mitarbeitenden für sicherheitsrelevante Themen
Sie bringen mit
30. Abgeschlossene Aus- oder Weiterbildung im Bereich Security / Sicherheitswesen (. sicherheitstechnische, polizeiliche oder vergleichbare Ausbildung)
31. Mehrjährige Berufserfahrung im operativen Sicherheitsmanagement und Bewachungsumfeld, idealerweise mit Führungsverantwortung
32. Fundierte Kenntnisse der Schweizer Sicherheits-, Arbeits- und Brandschutzgesetzgebung
33. Erfahrung in der Zusammenarbeit mit Behörden und externen Sicherheitsorganisationen
34. Zertifikat als Sicherheitsbeauftragte*r Brandschutz oder gleichwertige Qualifikation
35. Zusatzausbildung im Bereich Arbeitssicherheit und Gesundheitsschutz (ASGS) von Vorteil
36. Hohe Belastbarkeit, Entscheidungsstärke und ausgeprägtes Verantwortungsbewusstsein
37. Stilsicheres Deutsch sowie gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
Was wir bieten
38. Eine zentrale und verantwortungsvolle Schlüsselrolle im Sicherheitsgefüge von Swiss Re
39. Enge Zusammenarbeit mit dem Head CRES Zurich sowie globalen Security-Funktionen
40. Gestaltungsspielraum in einem anspruchsvollen, sicherheitsrelevanten Umfeld
41. Attraktive Anstellungsbedingungen und vielfältige Weiterentwicklungsmöglichkeiten
42. Arbeitsplatz am Hauptsitz in Zürich
For Switzerland, the base salary range for this position is between 100'000 CHF and 150'000 CHF for a full-time role.
The specific salary offered considers:
43. the requirements, scope, complexity and responsibilities of the role
44. the applicant's own profile including education/qualifications, expertise, specialisation, skills and experience
In the situation where you do not meet all the requirements or you significantly exceed these, the offered salary may be below or above the advertised range. In addition to your base salary, you may be eligible for additional rewards and benefits including an attractive performance-based annual bonus.
About Swiss Re
Swiss Re is one of the world’s leading providers of reinsurance, insurance and other forms of insurance-based risk transfer, working to make the world more resilient. We anticipate and manage a wide variety of risks, from natural catastrophes and climate change to cybercrime. Combining experience with creative thinking and cutting-edge expertise, we create new opportunities and solutions for our clients. This is possible thanks to the collaboration of more than 14,000 employees across the world.
Our success depends on our ability to build an inclusive culture encouraging fresh perspectives and innovative thinking. We embrace a workplace where everyone has equal opportunities to thrive and develop professionally regardless of their age, gender, race, ethnicity, gender identity and/or expression, sexual orientation, physical or mental ability, skillset, thought or other characteristics. In our inclusive and flexible environment everyone can bring their authentic selves to work and their passion for sustainability.
If you are an experienced professional returning to the workforce after a career break, we encourage you to apply for open positions that match your skills and experience.
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