Fenaco est une société coopérative qui emploie près de 11 000 collaboratrices et collaborateurs. Sa principale mission est de soutenir les agricultrices et agriculteurs dans le développement économique de leurs entreprises. Représentant d'importantes marques suisses, elle est active dans les domaines de agriculture, de l'industrie alimentaire, du commerce de détail et de l'énergie. Pour un remplacement au sein de notre équipe RH Suisse romande, nous cherchons un/e HR Service Service Partner f/h/d Vos tâches Soutenir les HR Business Partner dans le processus de recrutement (publication des annonces, tri des dossiers, organisation des entretiens, réponses aux candidats) Assurer un soutien administratif aux HR Business Partner dans toutes les tâches liées au cycle de vie d'un collaborateur (rédaction de contrats, certificats de travail, attestations diverses) Conseiller les responsables de lignes et collaborateurs sur toutes les questions relatives au personnel Gérer la partie administrative des cas maladies/accidents Gérer et suivre les jubilaires et anniversaires Mettre à jour nos différents tableaux de bord Préparer des événements Onboarding, de présentations et gérer les apprentis de la région Gérér diverses tâches administratives (classement, archivage, numérisation, économat). Votre profil CFC d'employé de commerce ou titre jugé équivalent Expérience confirmée dans un poste similaire Certificat d'assistant en gestion du personnel, un atout Excellente capacité d'organisation et de vision d'ensemble Personne structurée dans ses tâches, sachant gérer les priorités et appréciant le travail en équipe Utilisation aisée des outils informatiques usuels, connaissances des systèmes Mobatime, Workday et SAP, un atout Bonnes connaissances de l'allemand, un plus. Vos avantages Une atmosphère de travail valorisante Une activité variée Un bon équilibre entre vie professionnelle et vie privée Au moins 5 semaines de vacances Des prestations sociales de pointe et des avantages attrayants Une place de parc gratuite. Intéressé/e ? Nous nous réjouissons de recevoir votre candidature en ligne, sans omettre de joindre un dossier des questions concernant la postulation, Madame Nathalie Haymoz, HR Business Partner, est à votre disposition au 41 58 433 70 'autres offres d'emploi sous et carriè nous réjouissons de recevoir votre candidature complète sur jide86e098afr jit1044afr jpiy25afr