Die Migros Aare bereitet dich darauf vor, selbstständig und erfolgreich eine Migros-Filiale zu führen. Die kompakte und praxisnahe Ausbildung wird individuell auf dich zugeschnitten. Wir bilden dich während 12 - 18 Monaten bei vollem Gehalt aus. Deine Bewerbung wird für alle Filialen in der gewünschten Region berücksichtigt.Wir freuen uns über jede Bewerbung, können aber nur Online-Bewerbungen berücksichtigen. Bewerbungen per Post werden aus Datenschutzgründen entsorgt und nicht retourniert.KernaufgabeKundenorientierte Führung der FilialeKernaufgabeVerantwortung für Frische, Qualität und Verfügbarkeit der ProdukteKernaufgabeVerantwortung für die Führung und Entwicklung der Bereichsleitenden, Abteilungsleitenden und Mitarbeitenden sowie für die NachwuchsförderungKernaufgabeErreichung der Umsatz- und KostenzieleKernaufgabeSicherstellung der definierten ProzesseIdealerweise mehr als 3 Jahre Berufserfahrungim Bereich SupermarktAbgeschlossene Grund- oder Weiterbildungim Detailhandel oder eine gleichwertige Ausbildung im Bereich FoodDeutsch (verhandlungssicher)Mehrjährige Berufserfahrung in einer FührungspositionEine höhere Weiterbildung (vorzugsweise Detailhandelsspezialist*in, Hotelfachschule oder andere HFP)Begeisterung für den DetailhandelFreude am Führen und Fördern von MitarbeitendenAusgeprägte Kundenorientierung und überzeugendes AuftretenEinsatzbereitschaft, Belastbarkeit und FlexibilitätHohe Sozialkompetenz, Teamgeist und KontaktfreudeWas wir dir bietenMutterschaftsurlaub / Vaterschaftsurlaub18 Wochen Mutterschafts- und 4 Wochen VaterschaftsurlaubKinderbetreuungGrosszügige finanzielle Kostenbeteiligung bei externen KinderbetreuungsangebotenBeteiligung eines Jahresabonnement des öffentlichen Verkehrs, Rabatt auf Treibstoff (Migrol), reduzierter Jahresbeitrag bei Mobility Carsharing sowie Anspruch auf FlottenrabattVerschiedene Vergünstigungen auf Mobile-AbonnementeBerufliche VorsorgeÜberdurchschnittliche Leistungen garantieren die finanzielle Sicherheit der Mitarbeitenden im dritten LebensabschnittSozialleistungenAttraktive Anstellungsbedingungen mit sehr guten SozialleistungenMehrfach Cumulus-Punkte auf Food- und Nonfood-ArtikelKostenlose Kontoführung, Vorzugszinsen auf Kapital oder eine Vergünstigung auf Zinssätze von neu abgeschlossenen FesthypothekenMitarbeiterangeboteVorzugskonditionen bei Versicherungen und KrankenkassenKlubschule MigrosGrosszügige finanzielle Beteilung auf selbst ausgewählten KursenFreizeit- und KulturangeboteDiverse Vergünstigungen auf Ferienangebote, Sprachaufenthalte, Migros Ferien, Interhome und EventsSport- und FitnessangeboteKostenbeteiligungen an Abos von über 50 Migros-Fitness, Wellness-, AquaparksFür diese Stelle berücksichtigen wir ausschliesslich Direktbewerbungen.
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