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Head of facility management

Biel
HARTING AG
Inserat online seit: Veröffentlicht vor 13 Std.
Beschreibung

PpSie verantworten die ganzheitliche Steuerung und Weiterentwicklung des Facility Managements an einem technologisch anspruchsvollen Produktionsstandort. In dieser Schlüsselrolle verbinden Sie operative Exzellenz inkl. Mitarbeit bei der Störungsbehebung oder Unterhaltsarbeiten im Tagesgeschäft mit strategischer Weiterentwicklung: Sie sichern die Verfügbarkeit unserer Bestandsanlagen, treiben die Modernisierung der technischen Infrastruktur voran und etablieren zukunftsfähige FM‑Standards. Sie agieren als Sparringspartner für Management und Produktion, führen Projekte auf Senior Level und übernehmen die fachliche Führung ausgewählter Teams und Experten. /p h3Strategie Leadership /h3 ul liWeiterentwicklung und Harmonisierung von FM‑Prozessen, Standards und Systemen /li liDefinition und Umsetzung einer nachhaltigen Instandhaltungs- und Investitionsstrategie /li liFachliche Führung und Weiterentwicklung von internen Teams und externen Partnern /li liSteuerung standortübergreifender FM‑Initiativen und Projekte (z. B. Digitalisierung, ESG, Effizienzprogramme) /li /ul h3Technischer Betrieb Excellence /h3 ul liSicherstellung des störungsfreien Betriebs komplexer haustechnischer Anlagen (Druckluft, HLK, Wasser, Heizung, Elektroversorgung) /li liVerantwortung für Verfügbarkeit, Betriebssicherheit und Lifecycle‑Optimierung /li liKontinuierliche Optimierung von Wartungsplänen und Anlagendokumentationen /li liAktive Mitarbeit beim Störungsmanagement oder Unterhaltsarbeiten sowie Steuerung von internen und externen Services /li liLeitung von FM‑ und Infrastrukturprojekten im Bestand und Neubau /li liTechnische Weiterentwicklung moderner Produktions- und Büroflächen /li liSchnittstellenmanagement zu Produktion, HSE, IT sowie externen Partnern /li /ul h3Compliance, Sicherheit Nachhaltigkeit /h3 ul liUnterstützung und Umsetzung von Sicherheits-, Qualitäts- und Umweltstandards /li liSicherstellung der Einhaltung gesetzlicher Anforderungen und Normen /li liIntegration von ESG‑Aspekten und nachhaltigen Betriebskonzepten /li /ul h3Qualifikationen /h3 ul liTechnische Grundausbildung (Elektro oder Mechanik), idealerweise ergänzt durch Weiterbildung als Techniker, Ingenieur oder Facility Manager /li liMehrjährige Erfahrung in der Instandhaltung und im technischen Gebäudemanagement – sowohl operativ als auch strategisch /li liNachweisbare Erfahrung im bProjektmanagement (Senior Level) /b /li liFundierte Kenntnisse moderner FM‑Systeme und Instandhaltungsstrategien /li liErfahrung im Qualitäts- und Umweltmanagement (z. B. ISO 9001, IATF 16949 von Vorteil) /li liAusgeprägtes unternehmerisches Denken sowie strukturierte, lösungsorientierte Arbeitsweise /li liFührungskompetenz, hohe Eigenverantwortung und Durchsetzungsstärke /li liSehr gute Deutschkenntnisse sowie gute Französisch- oder Englischkenntnisse /li /ul h3Benefits /h3 ul liSchlüsselrolle mit hoher Sichtbarkeit und Gestaltungsspielraum /li liModerne Arbeitsumgebung in einem innovativen Industrieunternehmen /li liAnspruchsvolle Projekte im Spannungsfeld von Bestand und Neubau /li liAttraktive Anstellungsbedingungen gemäss Schweizer Marktstandards /li liIndividuelle Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten /li liFlexible Arbeitsmodelle und eine wertschätzende Unternehmenskultur /li liWettbewerbsfähige Vergütung: Attraktives Gehalts- und Leistungspaket gemäß aktuellen Marktstandards /li liObst bei der Arbeit: Eine Auswahl an kostenlosem Obst /li liUngezwungene Atmosphäre: Ein offenes und lebendiges miteinander innerhalb des Teams /li liRaum für Eigeninitiative: Möglichkeit zum Einbringen eigener Ideen und der aktiven Mitgestaltung /li liBetriebsinterne Veranstaltungen: wie Grillen, Frühstück, jährliche Feier, Backwettbewerb, Weltmeisterschaftswettbewerb, etc. /li /ul h3Zusammenfassung /h3 pSie gestalten nicht nur den Betrieb – Sie prägen die Zukunft des Standorts aktiv mit. In dieser Position verbinden Sie Technik, Strategie und Leadership und leisten einen direkten Beitrag zur Leistungsfähigkeit und Nachhaltigkeit des Unternehmens. /p /p #J-18808-Ljbffr

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