PpPersonal Knobel AG ist eine erfolgreiche, langjährige, traditionelle Dienstleistungsgesellschaft, die im Bereich der Personalvermittlung tätig ist. Wir unterstützen unsere Kunden partnerschaftlich mit langjähriger Facherfahrung und modernen Kommunikationsmitteln bei der Gewinnung neuer Arbeitskräfte. Wenn auch Sie Teil der Erfolgsgeschichte werden, würden wir uns freuen. /p pWir sind ein modernes Treuhandunternehmen, das über klassische Buchhaltungsdienstleistungen hinaus geht. Unser Fokus liegt darauf, unseren Kund:innen Echtzeit‑Einblicke, fundierte Entscheidungsgrundlagen und effiziente Prozesse zu bieten – damit sie sich ganz auf ihr Wachstum konzentrieren können. /p pDurch den Einsatz von Technologie, Automatisierung und datengetriebenen Lösungen reduzieren wir administrative Aufwände und steigern nachhaltig die Effizienz. /p pZur Verstärkung unseres wachsenden Teams suchen wir eine Mandatsleiterin / einen Mandatsleiter Treuhand mit Entwicklungspotenzial zur/zum Teamleiter:in oder Partner:in, die/der unsere Weiterentwicklung aktiv mitgestalten möchte. /p h3Ihre Aufgaben: /h3 ul liSelbständige Betreuung von Kundenmandaten insbesondere Startups /li liSelbständige Führung von Finanz- und Lohnbuchhaltungen /li liErstellung von Jahresabschlüssen /li liErstellung von Steuererklärungen (natürliche und juristische Personen) /li liBeratung von nationalen und internationalen Mandaten in unterschiedlichen Branchen /li liEin eigenes Team gründen und mit Leidenschaft führen /li /ul h3Ihre Anforderungen: /h3 ul liMehrjährige Berufserfahrung im Treuhandbereich /li liAbgeschlossener Fachausweis Treuhand oder Finanz- und Rechnungswesen; Treuhandexperte/Treuhandexpertin (erworben oder in Ausbildung) von Vorteil /li liDu hast eine exakte Arbeitsweise und bist selbständiges und kundenorientiertes Arbeiten gewöhn /li liDeutsch ist deine Muttersprache und du besitzt gute Englischkenntnisse – jede weitere Landessprache ist von Vorteil /li /ul h3Ihre Benefits: /h3 ul liFlexible Arbeitsbedingungen inklusive Home‑Office Möglichkeit /li li40‑Stunden‑Woche, 5 Wochen Ferien und bis zu 2 Wochen zusätzlich einkaufbar. /li liTransparentes Karriere- und Vergütungsmodell /li liAttraktive Büroräumlichkeiten mit modernsten Technologien /li liÜbernahme von Weiterbildungskosten und Halbtax‑Abo /li liEine zentrale Lage und gute ÖV‑Erreichbarkeit /li liTeamevents und Work-Partys /li /ul /p #J-18808-Ljbffr