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Un/-e infirmier/-ère hpci à 100 %

Genf
Mediclinic
Inserat online seit: Veröffentlicht vor 18 Std.
Beschreibung

TÂCHES PRINCIPALES

Prévention des Infections :

Collaborer à la mise en œuvre des actions relatives à l'hygiène hospitalière et à la lutte contre les infections associées aux soins.

Suivre le programme annuel de lutte contre les infections et les plans d'actions qui en découlent.

Formation et Sensibilisation :

Etre responsable de la formation des professionnels de santé sur les bonnes pratiques d'hygiène et de la sensibilisation des collaborateurs et partenaires. Cela inclut des sessions de formation initiale et continue auprès des équipes.

Veille Épidémiologique :

Participer à la surveillance épidémiologique, notamment en ce qui concerne les bactéries multi résistantes, et contribuer à l'élaboration de recommandations sur l'organisation des circuits de soins.

Audit et Contrôle :

Effectuer des audits réguliers dans les différents services de la clinique pour s'assurer du respect des normes et des bonnes pratiques d'hygiène et rédige des rapports d'activité sur les pratiques observées.

Assurer la collecte des données et le suivi des registres nationaux.

Collaboration Interdisciplinaire

Etre en étroite collaboration avec d'autres professionnels de santé, le service qualité, le responsable des services cliniques, le médecin infectiologue référent pour le campus, le responsable hygiène du groupe Hirslanden, la DGS et participer aux instances de gestion des risques au sein de l'institution.

Organiser les comités d’hygiène.

VOTRE PROFIL

1. Titulaire d’un diplôme d’infirmier-ère HES ou jugé équivalent reconnu par la Croix Rouge
2. Titulaire d’un droit de pratique sur le canton de Genève
3. Titulaire d’un diplôme en hygiène hospitalière et infections
4. Expérience préalable dans un poste similaire
5. Excellente maîtrise de la langue française
6. Qualités pédagogiques
7. Esprit d’analyse
8. Autonomie

NOUS VOUS OFFRONS

En plus d'un poste de travail attrayant, vous intégrerez une équipe dynamique qui se réjouit de vous accueillir au sein d’une structure à taille humaine. Vous bénéficierez de conditions d’emploi attractives avec, notamment, des opportunités de formation continue et d’évolution tout au long de votre parcours professionnel chez nous, ainsi que des prestations sociales et autres avantages intéressants. Pour un équilibre optimal entre vie professionnelle et vie privée, nous proposons à nos collaborateur·trice·s différents modèles contractuels, incluant le temps partiel et le contrat FLEXible. Il y a également la possibilité de bénéficier jusqu'à 7 semaines de vacances grâce à notre offre "Congé-Plus".

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