Das bewegst du:Du bist für die fachliche und personelle Führung des Teams unter Einhaltung einheitlicher Strukturen, Prozessen und Abläufen zuständigDie Wochen- und Monatseinsatzplanung der Senior Bewirtschaftungsspezialisten national zur Unterstützung der Bewirtschaftungsfilialen nach definierten Kriterien fallen in deinen AufgabenbereichDu bist für die Erarbeitung der Teamziele, Optimierungsmassnahmen sowie die jährliche Durchführung von Qualifikationsgesprächen zuständigTemporäre Einsätze als Bewirtschafter sowohl in Wohn- und gemischten Liegenschaften wie auch in Gewerbeliegenschaften und die Mithilfe bei Engpässen gehören zu deinen Aufgaben, inklusive des Erstellens von Geschäftsmietverträgen, Vermietung von Objekten und deren InstandhaltungAls fachliche Anlaufstelle innerhalb der Bewirtschaftung unterstützt du die Weiterbildung einzelner BewirtschafterDu erstellst Marktanalysen, Reportings und Budgets und verantwortest die periodische Zustandsbeurteilungen inklusive Berichtserstellung und Erarbeitung des Jahresbudgets sowie PrognosenDein Kommunikationstalent kannst du beim mündlichen und schriftlichen Kontakt mit technischen Verwaltungen, Mietern und Eigentümern zeigenDeshalb gelingt es dir:Du verfügst über eine kaufmännische Grundausbildung, deine langjährige Erfahrung in der Bewirtschaftung hast du mit einer relevanten Weiterbildung vertieft (Fachausweis Immobilienbewirtschaftung oder Immobilientreuhänder)Du konntest bereits mehrjährige oder fundierte Führungserfahrung sammeln und hast eine selbständige, flexible und sehr exakte ArbeitsweiseDu bist äusserst flexibel bezüglich Deiner Einsatzorte (We work smart: Arbeitsweg = Arbeitszeit)Deine Persönlichkeit ist lösungsorientiert und belastbar, du denkst analytisch und verfügst über einen sehr exakten ArbeitsstilZudem bringst du eine hohe IT-Affinität mitDeine stilsicheren Deutschkenntnisse konntest du schon mehrfach unter Beweis stellen, Französisch-/Italienischkenntnisse sind von VorteilHier einige unserer Benefits:Arbeitszeiten: Wir leben mobiles Arbeiten mit individueller (Jahres)-Arbeitszeit und/oder Teilzeitarbeit. Bis zu 50% Home-Office sind möglich. Work-Life-Balance wird bei uns grossgeschrieben, denn ausgeglichene und erholte Mitarbeitende sind uns wichtig. Der Kauf von zusätzlichen Ferien ist möglich.Mobilität und Verpflegung: Du erhältst einen Beitrag für das Mobiltelefon. Für deine Verpflegung leisten wir ebenfalls einen Beitrag. Arbeitsweg = Arbeitszeit, wird auf dem Arbeitsweg gearbeitet gilt das als ArbeitszeitAus- und Weiterbildung: Das Fördern von Mitarbeitenden ist ein wichtiger Bestandteil unserer Kultur. Profitiere von einer grosszügigen Unterstützung bei internen und externen Aus- und Weiterbildungen. Wir bieten Laufbahnmöglichkeiten in Führungs-, Fach- und ProjektfunktionenSalär: Bei uns erwartet dich eine marktgerechte Entlöhnung mit absoluter Lohngleichheit für alle Geschlechter. Die Pensionskassenleistungen sind attraktiv und du kannst aus verschiedenen Modellen das für dich passende wählen. Die Unfallschutzversicherung deckt die private Spitalabteilung ab.Weitere Informationen zu unseren Benefits findest du auf unserer Karriereseite.#Wincasa