Eine Personalberatung in Luzern sucht einen erfahrenen HR Business Partner. In dieser Rolle unterstützen Sie Führungskräfte in strategischen HR-Fragen und stellen die Einhaltung arbeitsrechtlicher Vorgaben sicher. Sie bringen mindestens 5 Jahre Erfahrung als HR-Generalist mit, sprechen fließend Deutsch und Englisch, und verfügen über gute MS-Office-Kenntnisse. Die Stelle bietet flexible Arbeitsbedingungen und vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten.
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