Da sich die aktuelle, langjährige Stelleninhaberin beruflich neu orientieren möchte, suchen wir per 1. November oder nach Vereinbarung eine flexible und sozialkompetente Persönlichkeit als
Stv. Verantwortliche/r HR
Ihr Aufgabengebiet:
Zusammen mit Ihrer vorgesetzten Person bieten Sie alle HR-Dienstleistungen für eine dynamische und familiäre Institution an. Sie verantworten Ihren eigenen Personalbereich in allen Phasen des Employee Life Cycle und sind eine kompetente Ansprechperson für Mitarbeitende, Team-, Bereichs- und Geschäftsleitungen. Sie bewegen sich sicher im Sozialversicherungswesen (KTG, UVG, AHV, FAK, BVG, QST), kennen sich mit arbeitsrechtlichen Themen aus und können im Payroll Unterstützung bieten.
Sie bringen mit:
* Ausbildung zur HR-Fachperson mit eidg. Fachausweis oder äquivalent
* Fundierte Erfahrung in einer ähnlichen Funktion vorzugsweise im Gesundheits- oder Sozialwesen
* Strukturierte und selbstständige Arbeitsweise und Freude an administrativen Aufgaben
* Hohe Sozial- und Selbstkompetenz und die Fähigkeit auf Menschen einzugehen
* Hohe Flexibilität und Fähigkeit zur Selbstorganisation
* Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
* Initiatives und aktives Mitdenken
Das bieten wir Ihnen:
* Eine verantwortungsvolle, abwechslungsreiche und vielseitige Arbeit mit Gestaltungspielraum und hoher Selbstständigkeit
* Zusammenarbeit mit motivierten Mitarbeitenden und einem engagierten Leitungsteam
* Raum für die persönliche Entwicklung
* Berufliche und fachspezifische Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten
* Attraktives Arbeitsumfeld in einer Umgebung mit hoher Lebensqualität
Haben wir Ihr Interesse geweckt? Karin Gehrig freut sich auf Sie und Ihre vollständige Bewerbung
Karin Gehrig
Verantwortliche HR
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