Eine Personalberatung in der Schweiz sucht einen HR-Spezialisten für die Personaladministration, Rekrutierung und Onboarding neuer Mitarbeitenden. Zu den Aufgaben gehören die Beratung von Mitarbeitenden, Lohnadministration und das Sicherstellen der Einhaltung von Arbeitsrecht. Anforderungen sind eine kaufmännische Ausbildung im HR-Bereich sowie fließende Deutschkenntnisse. Der ideale Kandidat hat mehrjährige Erfahrung in der Personalbetreuung und ist versiert im Umgang mit Abacus und MS Office. #J-18808-Ljbffr