Genau, unsere CoffeeB-Abteilung sucht Verstärkung Du bist auch im CoffeeB-Hype wie wir? Hast du Lust bei unserer neusten Entwicklung im Produktionsprozess mitzuwirken? Dann zögere nicht und komm zu uns ins innovative Genuss-Segment der Migros-Industrie und bewege Grosses mit uns.
Was du bewegst
* Bedienung und Überwachung der verschiedenen Linien.
* Erfüllung der Produktionsprogramme hinsichtlich Qualität, Menge und Zeit, inkl. Korrekte Ein- und Umstellung der Maschinen.
* Regelmässige Durchführung von Reinigungsarbeiten Qualitätskontrollen.
* Verantwortet die Materialorganisation auf den Linien sowie Einbuchungen im SAP.
* Proaktive Mitarbeit bei Lean oder Prozessoptimierungsthemen.
Was du mitbringst
* Bildung: Abgeschlossene Berufslehre (EFZ) im Bereich Lebensmittel oder Technik
* Berufserfahrung: Mind. 3 Jahre erfahrung im Bedienen von Anlagen mit hohem Automatisierungsgrad
* Eine proaktive Persönlichkeit mit viel Flexibilität und Willen, Neues zu lernen.
* Teamplayer mit gute Kommunikationsfähigkeiten
* Bereitschaft für 4-Schichtbetrieb.
* Deutsch (fliessend)
Was wir dir bieten
* Berufliche Vorsorge: Im Vergleich zum BVG wird je nach Alter 7% - 18% mehr durch die Delica einbezahlt
* Verpflegung: Ausgewogenes und feines Mittagsmenü/-buffet im Personalrestaurant für nur CHF 8.-
* Migros Bank: Die Migros gewährt höhere Zinssätze auf dem Privat- sowie Anlagenkonto für ihre Mitarbeitenden
* Krankenversicherungen: Bis zu 25% Rabatt bei diversen Versicherungs-Partnerbetrieben (CSS, Sanitas, AXA, Generali und viele mehr)
* Mitarbeiterangebote: Rabatt auf diverse Dienstleistungen bei Medbase
* Cumulus-Punkte: 2-fach Cumulus-Punkte auf Food und 5-fach auf Non Food-Artikel
* Ferien: 5% auf Buchungen bei Migros Ferien oder Interhome Ferienwohnungen
* Klubschule Migros: Bis zu 70% Rückerstattung pro Kurs
* Freizeit- und Kulturangebote: Über 50% Rabatt auf Abos im Thermalbad Schinznach, Sole Uno oder Erlebnispark Alpamare
* Sport- und Fitnessangebote: Kostenlose Nutzung der am Standort integrierten Fitness-Studios in Buchs, Birsfelden und Meilen sowie CHF 200.- Rückerstattung auf Fitness-Jahresabos
Es werden nur Online-Bewerbungen über das Bewerbungsportal berücksichtigt.
Rekrutierungsprozess
* Bewerbungsunterlagen einreichen
* Vorselektion der Bewerbungen
* Persönliches Video- oder Telefongespräch
* Probearbeiten
* Angebot & Vertragsausstellung (Digital)
Kontakt
Herr Patrick Mawete
Senior Recruitment Business Partner
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