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Projektleiter/in für arbeitsvorbereitung - spannendes projekt in einem modernen unternehmen

Diessenhofen
beBee Careers
Director of Projects
Inserat online seit: Veröffentlicht vor 15 Std.
Beschreibung

Sicherheitsspezialist/in in der Arbeitsvorbereitung

Wir suchen eine verantwortungsvolle und analytische Persönlichkeit, die sich als Projektleiter/in in der Arbeitsvorbereitung (AVOR) für unsere Kunden engagieren möchte. Die Position bietet die Möglichkeit, einen bedeutenden Beitrag zur Optimierung und Effizienz unserer Produktionsprozesse zu leisten.

Aufgaben:

* Leitung und Koordination von AVOR-Projekten zur Optimierung von Produktionsprozessen
* Verantwortung für die Arbeitsvorbereitung von der Planung bis zur Fertigstellung
* Erstellung von Arbeitsplänen, Ressourcen- und Kapazitätsplanung sowie Zeitkalkulation
* Enge Abstimmung mit den Abteilungen Einkauf, Produktion und Qualitätsmanagement
* Identifikation und Implementierung von Verbesserungsprozessen zur Effizienzsteigerung
* Durchführung von Bedarfsanalysen und Definition der erforderlichen Material- und Personalressourcen
* Kontrolle und Überwachung der Projektausführung nach Zeit- und Kostenplan
* Dokumentation und Nachverfolgung aller AVOR-relevanten Projektdaten und Abläufe

Anforderungen:

* Abgeschlossene technische Ausbildung, idealerweise mit Weiterbildung im Bereich AVOR/Produktionsplanung
* Berufserfahrung in der Projektleitung, vorzugsweise in der Arbeitsvorbereitung oder Produktion
* Sehr gute Kenntnisse in der Produktions- und Prozessoptimierung
* Sicherer Umgang mit ERP-Systemen und MS Office
* Analytisches und strukturiertes Denken sowie lösungsorientierte Arbeitsweise
* Kommunikations- und Teamfähigkeit für die interdisziplinäre Zusammenarbeit
* Organisationstalent und hohes Verantwortungsbewusstsein
* Flexibilität und Belastbarkeit für ein dynamisches Arbeitsumfeld

Vorteile:

* Spannende und verantwortungsvolle Projekte in einem modernen Unternehmen
* Attraktive Anstellungsbedingungen mit flexiblen Arbeitszeitmodellen
* Möglichkeiten zur fachlichen und persönlichen Weiterbildung
* Ein unterstützendes und kollegiales Teamumfeld
* Ein Arbeitsplatz, der Wert auf Diversität und Inklusion legt

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