In dieser vielseitigen Rolle übernehmen Sie sowohl die kommerzielle als auch die operative Verantwortung für den Geschäftsbereich „Lastkraftwagen (Truck)” und tragen in enger Abstimmung mit der Geschäftsleitung sowie in Zusammenarbeit mit dem Verkaufsteam und den Kollegen aus dem Bereich „Operations” im Personenwagensegment massgeblich zur Weiterentwicklung unseres Geschäfts und zur Optimierung unserer Abläufe bei. Zu den spezifischen Verantwortungen dieser Funktion gehören: Kommerzielle Verantwortung Akquisition von Neukunden und Weiterentwicklung bestehender Kundenbeziehungen zur Sicherstellung des nachhaltigen Wachstums Vertrags- und Preisverhandlungen sowie Angebotserstellung Weiterentwicklung des Business Plan und Implementierung der Vertriebsstrategie Repräsentation des Unternehmens an relevanten Fachveranstaltungen Mitgestaltung der externen Marketingkommunikation Operative Verantwortung Führungsverantwortung für vier Mitarbeitende in der Disposition und Montage Verantwortung für das Qualitäts- und Performance-Management Planung der Personal- und Materialressourcen unter Einhaltung der internen Effizienzkriterien Verantwortung für die Materialbestellung bei Nutzung der bestehenden Konzernlieferkette und Optimierung der Lagerhaltung Ihr Profil: Sie verfügen über mindestens fünf Jahre Erfahrung im Verkauf oder Business Development und haben bereits Teams erfolgreich geführt Sie besitzen fundierte Kenntnisse der Strassentransport- sowie Nutzfahrzeugbranche. Sie sind sicher im Umgang mit den gängigen MS?Office?Anwendungen. Sie sind deutscher Muttersprache und kommunizieren fliessend auf Englisch; gute Französischkenntnisse sind ein Plus Sie zeichnen sich durch Organisationsfähigkeit, Eigeninitiative und ausgeprägtes analytisches Denkvermögen aus. Sie verfügen über ausgeprägte Führungskompetenzen und wissen, wie man einen Geschäftsbereich führt Wir bieten Ihnen : eine sehr interessante Tätigkeit mit einem motivierten Team, attraktive Entlohnung- und Sozialleistungen sowie einen modernen Arbeitsplatz in einem Unternehmen, das als Arbeitgeber den besten Ruf geniesst. Wenn Sie sich in unserem Profil wiedererkennen und an einer neuen spannenden Herausforderung interessiert sind, senden Sie uns Ihre vollständige Bewerbung an. Bei Fragen zu dieser Stelle wenden Sie sich bitte an Géraldine Boillat unter C arg lass Suisse. Human Resources Rue des Fléchères 7A 1274 Signy-Centre j4id10147745a j4it0418a j4iy26a