Das bringst du mit Mehrjährige Berufserfahrung in der Reinigung und Wäscheaufbereitung
Ein hohes Qualitäts- und Verantwortungsbewusstsein
Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
Schnelle Auffassungsgabe und Belastbarkeit
Einen offenen Zugang zu Menschen mit Beeinträchtigung
Zwingend Führerausweis Kat. B und Mobilität (du wirst an allen Standorten im Kanton eingesetzt)
Das erwartet dich Mitglied eines aufgestellten und multikulturellen Teams, welches das Ziel hat, mit modernsten Mitteln, Geräten und Maschinen die täglich anfallenden Arbeiten der Reinigung auszuführen
Sicherstellung von Hygiene und Sauberkeit durch regelmässige Unterhaltsreinigungen
Wäscheverarbeitung (je nach Standort)
Umweltbewusster und fachgerechter Umgang mit Verbrauchsmaterial und Betriebsmittel und Arbeiten nach den Richtlinien der Arbeitssicherheit
Arbeitszeiten und Tage unterschiedlich (Beginn 6:30 Uhr bis max. 16:30 Uhr)
Du bist an allen Aussenstandorten der SSBL tätig und somit erwartet dich ein abwechslungsreiches Aufgabengebiet
Dein Kontakt
Fabian Christen
HR Business-Partner
Das bieten wir dir Sorgfältige Einarbeitung
Eine abwechslungsreiche Tätigkeit
Ein hilfreiches, erfahrenes Team
Attraktive Anstellungsbedingungen (Gratisparkplatz, Vergünstigungen bei Partnern...)
Wertschätzende Du-Kultur in der gesamten SSBL
Das sind wir
Seit über 50 Jahren begleitet und betreut die SSBL – Stiftung für selbstbestimmtes und begleitetes Leben – Menschen mit kognitiver und mehrfacher Behinderung. Über 850 Mitarbeitende setzen sich tagtäglich mit Engagement und hoher Fachlichkeit dafür ein, dass diese Menschen ein möglichst selbstbestimmtes Leben führen können. Die Hauswirtschaft besteht aus Reinigung und Wäscherei.
Unsere Benefits
Ferien und Feiertage
Wir tragen zu einem ausgeglichenen Berufs- und Privatleben bei. Die Mitarbeitenden haben pro Kalenderjahr Anspruch auf folgende Ferien:
bis 20 Jahre: 30 Arbeitstage
ab 21 Jahre: 25 Arbeitstage
ab 50 Jahre: 30 Arbeitstage
ab 60 Jahre: 33 Arbeitstage
14 bezahlte Feiertage
Kauf von zusätzlichen Ferienwochen
Gewährung von unbezahltem Urlaub
Möglichkeiten von Teilzeitarbeit
Bezahlter J&S Urlaub
Weiterbildung
Wir fördern und unterstützen dich bei:
Möglichkeiten zu Ausbildung auf Sekundär- und Tertiärstufe
Breites, kostenloses internes Weiterbildungsprogramm
Leadership Programm (internes Karriereprogramm)
Möglichkeiten für Nachholbildung
Quereinsteigerprogramm
Unterstützung bei externen Weiterbildungen
Gesundheit
Gesundheitsmanagement
kostenloses Früchteangebot
Unterstützung für erkrankte und verunfallte Mitarbeitende durch Care Management
Internes Kursangebot
Personalvorsorge
Personalfürsorge
Luzerner Pensionskasse (Beiträge Arbeitgeber 60%, Arbeitnehmer 40%) mit wählbar höherem Sparanteil
Krankheit und Unfall
Arbeitsunfähigkeit: 730 Tage Anspruch auf Lohnfortzahlung
Vergünstigungen
Bei uns profitierst du:
Krankenkasse: Vergünstige Prämien für Zusatzversicherungen bei verschiedenen Krankenkassen
Gratis Parkplätze
Gratis Kaffee (ausgenommen Restaurant und Café Rathausen)
Preiswertes Personalrestaurant in Rathausen
Günstige Personalzimmer
Gratis Nutzung von Nextbike
Rabatt im Geschenkshop Rathausen
Rabatte in diversen Fitnesscentern und Online Shops
Ausbildungszulagen
Monatliche Entlastung
Freiwillige Ausbildungszulage von max. CHF 250 pro Monat/Familie