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Nachwuchsprogramm: bereichsleiter*in supermarkt 100%

Bern
Migros-Genossenschafts-Bund
Abteilungsleiter Supermarkt
Inserat online seit: 10 Juni
Beschreibung

Ph3Overview /h3 /brpBei Genossenschaft Migros Aare bieten wir ein auf dich abgestimmtes Nachwuchsprogramm für die Zielfunktion Bereichsleiter*in Supermarkt. Du wirst während 6–12 Monaten on the job bei vollem Gehalt ausgebildet. Wir ermöglichen vom Generalisten bis zum Spezialisten in den Bereichen Frische, Food/Non Food oder Kasse. Deine Bewerbung wird für alle Filialen in der Umgebung des gewünschten Arbeitsortes berücksichtigt. /p /brh3Was du bewegst /h3 /brul /brliKundenorientierte Führung eines Bereichs /li /brliVerantwortung für die Führung und Entwicklung der Abteilungsleitenden und Mitarbeitenden sowie für die Nachwuchsförderung /li /brliErreichung der Umsatz- und Kostenziele /li /brliSicherstellung der definierten Prozesse in Ihrem Bereich /li /br /ul /brh3Was du mitbringst /h3 /brul /brliBildung: Abgeschlossene Grund- oder Weiterbildung im Detailhandel oder eine gleichwertige Ausbildung /li /brliBerufserfahrung: Idealerweise mehr als 4 Jahre Berufserfahrung inkl. erste Führungserfahrung /li /brliDu willst Verantwortung übernehmen und kannst bereits erste Führungserfahrung vorweisen /li /brliKundenorientierte Persönlichkeit mit Freude am Verkauf /li /brliGute PC-Kenntnisse /li /brliBereitschaft zu flexiblen Arbeitszeiten /li /brliDeutsch (verhandlungssicher) /li /br /ul /brh3Was wir dir bieten /h3 /brul /brliEigenverantwortung Freiraum: Abwechslungsreiches Aufgabenfeld mit hoher Eigenverantwortung /li /brliGezielte Förderung: Förderung unserer Mitarbeitenden auf allen Stufen mit gezielten Personalentwicklungsmassnahmen /li /brliAus- und Weiterbildung: Förderung von berufsbezogenen Aus- und Weiterbildungen /li /brliKlubschule Migros: Großzügige finanzielle Beteiligung auf selbst ausgewählten Kursen /li /brliMobilität: Beteiligung eines Jahresabonnements des öffentlichen Verkehrs, Rabatt auf Treibstoff, reduzierter Jahresbeitrag bei Mobility Carsharing sowie Anspruch auf Flottenrabatt /li /brliHandy-Abo: Vergünstigungen auf Mobile-Abonnemente /li /brliMutterschaftsurlaub / Vaterschaftsurlaub: 18 Wochen Mutterschafts- und 4 Wochen Vaterschaftsurlaub /li /brliSport- und Fitnessangebote: Kostenbeteiligungen an Abos von Migros-Fitness, Wellness-, Aquaparks /li /brliFreizeit- und Kulturangebote: Diverse Vergünstigungen auf Ferienangebote, Sprachaufenthalte, Migros Ferien, Interhome und Events /li /br /ul /brpEs werden nur Online-Bewerbungen über das Bewerbungsportal berücksichtigt. /p /brpstrongKontakt /strongbr/Frau Melanie Knuchelbr/Recruiting Partnerbr/ /p /brpKeine passenden Stellen? Gib ein Suchabo auf, um passende Stellenangebote bequem per E-Mail zu erhalten. Job-Abo erstellen /p /p #J-18808-Ljbffr

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