Das Stadtplanungsamt setzt sich täglich für die hohe Berner Lebensqualität ein. Der Bereich Freiraum des Stadtplanungsamtes setzt sich mit der strategischen Planung – von der Stadtebene bis zum einzelnen Grundstück – für die Bevölkerung ein, um genügend nutzbare und hochwertige Freiräume zur Verfügung zu stellen. So unterstützen wir auch die Anpassung an die Klimaerwärmung und legen die Basis für die Zukunft Berns. Leiter*in Freiraumplanung Werde Teil unseres Teams Deine Arbeit hat Wirkung – für Bern und für die Menschen, die hier leben und arbeiten. Gestalte mit uns die Gemeinschaft und die Zukunft dieser Stadt: sichtbar, spürbar, nachhaltig. In der Präsidialdirektion laufen die Fäden von Politik, Verwaltung und Öffentlichkeit zusammen. Das Stadtplanungsamt ist zuständig für die bauliche und räumliche Entwicklung und Gestaltung der Stadt Bern. Was du bewegst Bereich Freiraum als integralen Bestandteil der Stadtplanung führen Vielfältige Planungsprozesse leiten und koordinieren, deren städtebauliche und insbesondere freiraumplanerische Qualität sichern Dossiers für politische Entscheide vorbereiten und anspruchsvolle Geschäfte in Kommissionen sowie in der Öffentlichkeit vertreten Aufträge für Nutzungs- und Entwicklungsplanungen sowie Planungsverfahren verantworten, Realisierungen begleiten Verantwortung in der Geschäftsleitung übernehmen Was du mitbringst Abgeschlossenes Hochschulstudium im Bereich Städtebau, Landschaftsarchitektur, Raumplanung oder gleichwertige Ausbildung Mehrjährige, fundierte Berufs- und Führungserfahrung sowie in der Projektleitung, Sicherheit im interdisziplinären Arbeiten Begeisterung für qualitätsvolle Freiräume und deren Weiterentwicklung Kundenorientierung, strategisches Denken, hohe Teamfähigkeit und Kommunikations- sowie Verhandlungsgeschick Erfahrung in Steuerung und Begleitung von Beurteilungs- und Fachgremien Deine Benefits in Bern Für Sinn & Stadtleben Bei uns veränderst du etwas. Du gestaltest das Stadtleben mit, trägst Verantwortung und machst Bern lebenswerter. Sicherheit & Stabilität Wir bieten dir faire Bezahlung, klare Strukturen, geregelte Arbeitszeiten und langfristige Perspektiven. Platz für dein ganzes Leben Unser Arbeitsmodell passt sich, wo immer möglich, deinem Leben an. Bei uns bringst du alle Lebensbereiche in Einklang. Wachsen mit Bern Wir geben dir Raum für Entwicklung, Weiterbildung und eigenverantwortliches Handeln. Gesund im Alltag Mit Sport, Bewegung und Beratung bleibst du in Form: körperlich, mental, sozial – und das nicht nur am Arbeitsplatz. Vorteile für jeden Tag Wir bieten dir praktische Extras, die deinen Alltag erleichtern und bereichern. Kontakt Du hast Fragen zum Bewerbungsprozess oder zur Arbeitgeberin Stadt Bern? Ich freue mich, dir weiterzuhelfen. Michelle Diemi Personalverantwortliche Du möchtest mehr über diese Stelle und unser Team bei der Stadt Bern erfahren? Ich freue mich, dich kennenzulernen und helfe gerne weiter! Jeanette Beck Stadtplanerin Dein Bewerbungsprozess So läuft der Bewerbungsprozess bei uns ab: Schritt 1: Online Bewerbung bis 3. Juni 2026 Reiche deine Bewerbungsunterlagen online über unser Jobportal ein. Damit wir deine Unterlagen weiterbearbeiten können, musst du ein Login erstellen. Nachdem du deine Bewerbung eingereicht hast, erhältst du eine Bestätigung. Wir beurteilen jede Bewerbung individuell anhand der Kriterien im Stelleninserat. Das braucht manchmal etwas Zeit. Wenn deine Bewerbung passt, kontaktieren wir dich für ein erstes Gespräch. Schritt 2: Gespräche Im Vorstellungsgespräch - telefonisch, vor Ort oder online - möchten wir dich kennenlernen. Wir überprüfen, ob deine Erwartungen an die Stelle mit unseren übereinstimmen, welche Erfahrungen und Fähigkeiten du mitbringst, ob dich unsere Kultur anspricht und wie du ins Team passt. Bei beidseitigem Interesse und je nach Stelle finden mehrere Gespräche statt. Alle deine Fragen zur Stelle, zum Team oder zu den Anstellungsbedingungen sind immer willkommen. Schritt 3: Weitere Schritte im Prozess Je nach Stelle vereinbaren wir einen Probe- oder Schnuppertag, stellen dir eine fachliche Aufgabe, organisieren ein Treffen mit dem Team oder laden zu einem Assessment ein. In der Regel gehören auch Referenzauskünfte zu unserem Bewerbungsablauf. Über alle Schritte im Prozess wirst du transparent informiert. Schritt 4: Bewerbungsentscheid Du bist von uns überzeugt und wir von dir? Nach einer mündlichen Zusage erhältst du eine Be j4id10213610a j4it0521a j4iy26a