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Betriebsleiter 100% (m/w/d)

Schwarzenburg
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Store Manager
Inserat online seit: 10 Juni
Beschreibung

Ph3Wir suchen eine/n Betriebsleiter 100% (m/w/d) /h3 h3Dein Verantwortungsbereich /h3 ul liDu übernimmst die Führung des Betriebs nach betriebswirtschaftlichen Grundsätzen, sorgst für nachhaltigen Erfolg und bringst innovative Ideen ein. /li liMit Engagement führst, rekrutierst, schulst und entwickelst Du Dein Team (ca. 9 Personen) und stärkst eine motivierende und positive Arbeitskultur. /li liDie Verantwortung für administrative Aufgaben wie Buchhaltung, Budgetkontrolle und Personaladministration liegt bei Dir, Du hältst den Betrieb organisatorisch auf Erfolgskurs. /li liDu packst aktiv im Betrieb mit an und nutzt Deine Energie und Ideen, um die Geschäftstätigkeit stetig weiterzuentwickeln. /li liDu pflegst den Kontakt zu Kunden, Gästen, Lieferanten und weiteren Schnittstellen, baust vertrauensvolle Partnerschaften auf und stärkst den Betrieb nachhaltig. /li liOb interne oder externe Anlässe, Du organisierst und führst sie durch, schaffst besondere Erlebnisse und sorgst für unvergessliche Momente. /li liDie Einsatzzeiten erfolgen selbstständig und nach betrieblichem Bedarf, in der Regel zwischen 06.00 und 15.00 Uhr. /li /ul h3Dein Profil /h3 ul liDu verfügst über eine abgeschlossene Berufslehre im Gastronomiesektor, vorzugsweise als Koch/Köchin EFZ oder mit einer vergleichbaren Ausbildung. /li liIdealerweise verfügst Du über ein G3-Zertifikat als Betriebsleiter/in und/oder ein Wirtepatent. /li liDu bringst mindestens 5 Jahre Berufserfahrung in einer vergleichbaren Funktion in einem kleinen oder mittelgrossen Gastronomiebetrieb mit und konntest bereits Führungserfahrung sammeln. /li liAls Gastgeberpersönlichkeit punktest Du mit hoher Sozialkompetenz, einem gewinnenden Auftreten sowie einer organisierten und lösungsorientierten Arbeitsweise. /li liDu bist IT-affin und verfügst über gute Kenntnisse der MS-Office-Anwendungen (Excel, Word, PowerPoint und Teams) sowie über Erfahrung im Umgang mit Kalkulations- und Warenbewirtschaftungssystemen. /li liDu verfügst über verhandlungssichere Deutschkenntnisse in Wort und Schrift. /li liZudem verfügst Du über verhandlungssichere Englischkenntnisse in Wort sowie über Französischkenntnisse auf Niveau Grundkenntnisse. /li liEin einwandfreier Leumund wird vorausgesetzt. /li /ul h3Deine Vorteile /h3 ul liDiverse Entwicklungs- und Karrieremöglichkeiten - auch international /li liModernes Learning Development Programm für die interne Aus- und Weiterbildung unserer Mitarbeitenden /li liUnterstützung bei externen Weiterbildungen /li liFamilientaugliche und geregelte Arbeitszeiten* (Mo bis Fr, keine Wochenend- /Abendarbeit) /li liTeilzeitstellen sind bei uns auf allen Stufen möglich /li li16 Wochen Mutterschaftsurlaub / 2 Wochen Vaterschaftsurlaub (überobligatorischer Entschädigungsgrad) /li liZukauf von Ferienguthaben mit grosszügiger Beteiligung seitens Arbeitgeber /li liHomeoffice-Möglichkeit und Gratisparkplätze für unsere Mitarbeitenden in den Service Centern /li liAls Friendly Workspace zertifiziert seit 2015 für das systematische betriebliche Gesundheitsmanagement /li liÜberobligatorische Unfalldeckung /li /ul /p #J-18808-Ljbffr

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