Die LANDI Genossenschaften unterstützen die Schweizer Bäuerinnen und Bauern bei der wirtschaftlichen Entwicklung ihrer Betriebe. Gemeinsam mit den Marken Volg, TopShop und AGROLA versorgen die LANDI Genossenschaften zudem die Bevölkerung im ländlichen Raum der Schweiz mit Lebensmitteln, Gütern des täglichen Bedarfs und Energie. Die LANDI Weinland Gen. ist erfolgreich in der Region Winterthur/Schaffhausen aktiv. Am Standort Marthalen für die Getreidesammelstelle suchen wir per sofort oder nach Vereinbarung eine/n Logistiker/in Agrargüter mit Führungsfunktion 80-100 %
Diese Aufgaben begeistern Sie
Leiten der Getreidesammelstelle, Bewirtschaften der Getreidesilos inkl. Lagerpflege.
Weiterentwicklung für die Verantwortung des Budgets, die Arbeitsvorbereitung und Saisonplanung fördern.
Annahme, Lagerung, Überwachung und Auslagerung von Getreide und Ölsaaten.
Führen und Unterstützen zusammen mit dem Leiter Logistik unseres Lagerlogistik‑Teams.
Wahrnehmen verschiedener Aufgaben im Team Logistik, z. B. Tagesplanung, Rüsten von Waren oder die Zufuhr von Waren.
Auf dieses Profil freuen wir uns
Erste Führungserfahrung vorweisen können und kommunikativ stark sind.
Ausbildung in Logistik, Landwirtschaft oder technischem Bereich haben.
Erfahrung in Lagerbewirtschaftung und Logistik mitbringen.
Führerschein Kategorie B, vorzugsweise auch in der Kategorie C.
Hohes Dienstleistungs- und Verantwortungsbewusstsein mit hoher Eigenmotivation.
Körperlich fit und bei hohem Arbeitsdruck gelassen.
Bereit, Kollegen während der Erntezeit im Schichtbetrieb und an Wochenenden zu unterstützen.
Position: Fach- / Führungsverantwortung
Anstellungsart: unbefristet
Berufsfeld: Agrar / Landwirtschaft
80-100 %
Aus- und Weiterbildung
Wir investieren in die Entwicklung unserer Mitarbeitenden. Ein breites internes Bildungsangebot steht allen offen, und wir unterstützen externe Weiterbildungen.
Attraktive Ferienregelung
Unsere Ferienregelung garantiert allen Mitarbeitenden mindestens 5 Wochen Ferien. Für Lernende und Mitarbeitende unter 20 Jahren sind es 6 Wochen. Zudem ist der Bezug von unbezahltem Urlaub möglich.
Familienzeit
Mütter erhalten während der 14 bis 16 Wochen Mutterschaftsurlaub 100 % ihres versicherten Lohns. Der andere Elternteil genießt 3 Wochen Familienzeit bei vollem Lohn.
Versicherungsleistungen
Wir sichern unsere Mitarbeitenden mit überdurchschnittlichen Sozial- und Vorsorgeleistungen ab und bieten Sonderkonditionen auf Zusatzversicherungen bei diversen Krankenkassen für ihre gesamte Familie.
Vergünstigungen und Rabatte
Unsere Mitarbeitenden profitieren unter anderem von Rabatten beim Kauf von Möbel und Neuwagen, von Sonderkonditionen auf Privatversicherungen sowie vergünstigten Mobile‑Abos für sie und ihre Familien.
Jubiläumsgeschenk
Alle fünf Jahre bedanken wir uns bei unseren Mitarbeitenden für ihre Treue und ihr grosses Engagement. Sei es mit einer finanziellen Prämie oder mit zusätzlichen Ferientagen.
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