Cuoco/a (f/m/d) 80 – 100% · Impiego fisso (a tempo indeterminato) · previo accordo Impiego presso un ristorante del gruppo (luganese e bellinzonese) nell’ambito della gastronomia standardizzata: preparazione pietanze in cucina (calda o fredda), show-cooking, allestimento buffet seguendo i parametri aziendali uniformati e partecipazione a eventi catering. Mansioni Svolgere l’attività in accordo con gli scrupolosi standard aziendali HACCP preparazione pietanze in cucina (calda o fredda) show-cooking allestimento buffetseguendo i parametri aziendali uniformati e partecipazione a eventi catering Competenze 3 anni gastronomia standardizzata Apprendistato professionale concluso (AFC) formazione vuovo Italiano (Livello ottimo) Attitudine a lavorare in team ed anche in modo indipendente spiccate doti comunicative e facilità nei rapporti interpersonali costanza nelle prestazioni e resistenza fisica Il possesso del diploma cantonale esercente (certificato tipo 1) costituisce titolo preferenziale Cosa offriamo Lavorare in buona salute Gestione della salute in azienda e riduzione dei premi della cassa malati (Helsana, Concordia, Swica, AXA) Abbigliamento per i collaboratori Fornitura di tutto l'abbigliamento professionale necessario (scarpe, giacche, maglie, …) Congedo maternità/paternità Congedo maternità di 18 settimane e 4 settimane di congedo paternità Salari equi Salario equo ed attrattivo Mobilità Partecipazione al costo dell'abbonamento annuale Arcobaleno per il tragitto casa-lavoro Abbonamento per il cellulare Abbonamenti per la telefonia mobile a prezzi vantaggiosi, anche ad amici e famigliari Previdenza professionale Prestazioni della Cassa Pensioni Migros elevate, con una importante partecipazione da parte del datore di lavoro Prestazioni sociali Condizioni di lavoro attrattive e ottime prestazioni sociali Punti Cumulus Punti Cumulus moltiplicati in tutte le filiali Migros e in varie società affiliate Banca Migros Interessi preferenziali sui conti privati e d'investimento, tassi d'interesse agevolati per le ipoteche fisse Offerte per collaboratori Sconto sul carburante e altre offerte presso Migrol Vacanze 5-7 settimane di vacanza in base all'età e all'anzianità di servizio. Possibilità di acquistare ulteriori 2 settimane. Scuola Club Migros Parziale finanziamento dei costi per i corsi frequentati presso Miduca SA (Scuola Club) Offerte di sport e fitness Partecipazione al costo dell'abbonamento annuale per i nostri centri Activ Fitness e riduzioni per massaggi. Consulenza sociale e personale Commissione del personale (CoPe) rappresenta gli interessi dei collaboratori Vacanze 6 settimane di vacanza Lavoro di sabato Almeno 12 sabati liberi all'anno Partecipazione tasse scolastiche CHF 200.– per ogni anno di apprendistato per le spese legate alla formazione (ad es. materiale scolastico) Partecipazione notebook Buono di CHF 500.– per l'acquisto di un computer portatile all'inizio dell'apprendistato Ferie supplementari Possibilità di usufrire di congedi non pagati, fino a 3 mesi ogni 5 anni Tempo dedicato alla formazione 2 ore settimanali di apprendimento retribuito in azienda Possibilità di sviluppo Moderni sistemi di valutazione del potenziale e percorsi di crescita professionale Candidatura e contatto Claudio Paganetti HR Business Partner Società cooperativa Migros Ticino Centrale / Produzione Via Serrai 1 6592 S. Antonino