Deine Aufgaben
1. Fachliche und personelle Verantwortung für den Bereich Hausdienst (Reinigung, Wäscherei)
2. Führung eines Teams von rund 12 Mitarbeitenden sowie Förderung einer wertschätzenden und verbindlichen Teamkultur
3. Regelmässige operative Präsenz im Alltag (Hands-on-Mentalität) zur Unterstützung des Teams und zur Sicherstellung der Qualitätsstandards
4. Erstellung von Einsatz- und Ferienplänen (PEP) sowie Durchführung von Mitarbeitergesprächen
5. Sicherstellung der Einhaltung von Hygiene-, Qualitäts- und Arbeitssicherheitsstandards
6. Durchführung regelmässiger Qualitätskontrollen und kontinuierliche Prozessoptimierung
Verantwortung für Budget, Materialbewirtschaftung und wirtschaftliche Steuerung des Bereichs
7. Sicherstellung der Werterhaltung von Gebäude, Mobiliar und Infrastruktur
8. Koordination der Schnittstellen zu Pflege, Technik, Administration und Geschäftsführung
9. Weiterentwicklung des Bereichs unter Berücksichtigung betrieblicher und wirtschaftlicher Anforderungen
10. Gewährleistung eines strukturierten Informationsflusses innerhalb des Teams sowie gegenüber Vorgesetzten
11. Proaktive Mitgestaltung des Arbeitsalltags und laufende Optimierung des Verantwortungsbereichs
Das bringst du mit
12. Ausbildung im Bereich Hauswirtschaft (z.B. Fachfrau/-mann Hauswirtschaft EFZ oder Bereichsleiter/in Hotellerie-Hauswirtschaft mit eidg. FA/BP)
13. Zwingend mehrjährige Führungserfahrung in vergleichbarer Funktion in einem grösseren Betrieb mit Kenntnisse im Gesundheitswesen von Vorteil
14. Erfahrung in der Führung von Mitarbeitenden mit unterschiedlichen kulturellen Hintergründen
15. Hohe Sozialkompetenz und Affinität für Menschen verschiedenster Nationalitäten und Lebenswelten
16. Fähigkeit, Informationen strukturiert zu priorisieren, adressatengerecht weiterzugeben und Schnittstellen professionell zu koordinieren
17. Prozessorientiertes und wirtschaftliches Denken sowie strukturierte, lösungsorientierte Arbeitsweise
18. Diplomatie, Diskretion und ausgeprägtes Gespür für ältere Menschen
19. Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
20. Sicherer Umgang mit Office-Anwedungen und gängigen EDV-Programme (idealerweise Kenntnisse in Polypoint und Business Central)
Wir bieten dir
21. Verantwortungsvolle Schlüsselposition mit Gestaltungsspielraum
22. Stabiles Team und wertschätzendes Arbeitsumfeld
23. Offenheit, Vertrauen und kurze Entscheidungswege
24. Umfangreiches Weiterbildungsangebot der Senevita Akademie, kann kostenlos besucht werden
25. Einzigartige Kultur und diverse grosszügige Mitarbeiteranlässe
26. Vergünstigte Verpflegung in der hauseigenen Gastronomie
27. Verschiedene Vergünstigungen (Tanken, Zusatzversicherungen, Fitness, Apotheke usw.)
28. Gute Sozialleistungen und mind. 5 Wochen Ferien (ab 50 Jahren 6 bzw. ab 60 Jahren 7 Wochen)