Die Geosystems Business Area von Hexagon bietet digitale Lösungen, die die physische Welt erfassen, messen und visualisieren und so eine datengetriebene Transformation ermöglichen.
Das spricht dich an Personelle und fachliche Verantwortung für ein Team von ca. 6-10 Personen im Bereich Mechanik-Entwicklung.
Mit deiner technischen Expertise unterstützt du den erfolgreichen Aufbau und Start neuer Entwicklungsprojekte.
In Projekten sowie in Reviews begleitest du dein Team aktiv, bringst dein Fachwissen ein und unterstützt lösungsorientiert bei technischen Herausforderungen.
Gemeinsam mit dem R&D Hardware Management Team arbeitest du an der Weiterentwicklung unserer Organisation (wie z.B. Kompetenz-Management oder Prozess-Entwicklung).
Du stellst die effiziente Zusammenarbeit mit relevanten Schnittstellen sicher, insbesondere mit Produktion, Service, Einkauf und Qualität.
In enger Zusammenarbeit mit Produktion und Einkauf wirkst du bei der Entwicklung und Umsetzung globaler Lieferanten- und Produktionsstrategien mit.
Zudem pflegst du einen engen Austausch mit internen und externen Partnern (z.B. andere Divisionen, Grundlagenentwicklungsteams, Hochschulen oder Engineering Dienstleistern) und initiierst und entwickelst mögliche Kooperationen.
Das macht dich aus Hochschulabschluss in Maschinenbau, Systemtechnik oder einer vergleichbaren Fachrichtung.
Mehrjährige Erfahrung in der mechanischen Produktentwicklung mit fundiertem Verständnis für die Überführung von Produkten in die Serienfertigung.
Du verfügst über mehrjährige Erfahrung bei der Führung eines Linien- oder Projekt-Team mit einem ausgeprägten Interesse für die Unterstützung und Weiterentwicklung von Mitarbeitenden.
Begeisterung für technische Themen und deren Weiterentwicklung, auch ohne direkte Verantwortung in Innovationsprojekten.
Du bist in der Lage, dein fachliches Wissen mit wirtschaftlichen Aspekten zu verbinden und damit bestmögliche unternehmerische Entscheidungen zu treffen.
Selbstständige, reflektierte und empathische Persönlichkeit mit hoher Eigenverantwortung.
Sehr gute Kommunikationsfähigkeiten in Deutsch (Niveau Muttersprache) und Englisch (W+S).
Was dich erwartet Flexible Jahresarbeitszeit basierend auf einer 40h Woche, bei einer 100% Anstellung
Ferienanspruch: 25 Tage ab Alter 20, 27 Tage ab Alter 40 und 30 Tage ab Alter 50
Hybrides Arbeitsmodell
Bonus-System und überobligatorische Pensionskassenbeiträge
Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten (intern sowie extern)
Relocation-Dienstleistungen
Unterschiedliche Mitarbeiterrabatte (Gesundheit, Auto, Shops, Unterhaltung und vieles mehr)
Mitarbeiterevents (Sommerfest, Neujahrsapéro, etc.)
Du-Kultur und eine flache Hierarchiestruktur
Herzliche und internationale Unternehmenskultur, die auf Respekt und Kooperation beruht
Über uns Hexagon ist ein führender Anbieter von Digital-Reality-Lösungen und beschäftigt mehr als 24 000 Mitarbeiter/innen in 50 Ländern. Du wirst Teil eines starken, erfahrenen, inspirierenden und motivierten Teams von Expertinnen und Experten, das gemeinsam die Zukunft von Hexagon gestaltet. In unserem hochinnovativen und vielfältigen Umfeld kannst du deine Fähigkeiten einsetzen und weiterentwickeln.
Flexible Arbeitsmodelle ermöglichen es dir, Beruf und private Interessen ideal zu kombinieren.
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