Die Kombination aus Engagement, Marktkenntnis und fachlicher Kompetenz prägt die Arbeitsweise der yellowshark AG. Unsere erfahrenen Consultants im Bereich Technical Engineering begleiten Fachkräfte professionell durch den gesamten Rekrutierungsprozess und unterstützen Unternehmen dabei, qualifizierte Spezialisten nachhaltig zu gewinnen.br /br /Dank eines etablierten Netzwerks aus KMU, internationalen Konzernen und öffentlichen Institutionen stehen wir in engem Austausch mit unseren Partnern und kennen aktuelle Entwicklungen, Personalstrategien sowie den konkreten Bedarf im technischen Umfeld genau.br /br /Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir eine dynamische und ambitionierte Persönlichkeit als Consultant Technical Engineering. In dieser Funktion rekrutierst du qualifizierte Fachspezialisten aus verschiedenen technischen Branchen und begleitest die erfolgreiche Vermittlung in langfristige Festanstellungen.brbAufgaben /bbr- Schnittstelle zwischen Industrieunternehmen und Stellensuchenden im technischen Umfeldbr /- Proaktive Bedarfsklärung bei Kunden sowie Beratung in HR-Themen wie Personalplanung und Rekrutierungsstrategienbr /- Verantwortung für den gesamten Rekrutierungsprozess im technischen Fachbereichbr /- Rekrutierung von Fachspezialisten sowie Erkennen aktueller Markt- und Recruiting-Trendsbr /- Erstellung und Publikation von Stelleninseratenbr /- Durchführung strukturierter Interviews mit Kandidatinnen und Kandidatenbr /- Aktives Sourcing geeigneter Talente über verschiedene Kanälebr /- Aufbau und Pflege eines eigenen Kundenportfoliosbr /- Entwicklung und Betreuung nachhaltiger Kundenbeziehungenbr /- Mitarbeit an der Optimierung interner Prozesse im Recruitingbr /- Sicherstellung einer passgenauen Besetzung von technischen AnforderungsprofilenbrbProfil /bbr- Technische Grundausbildung mit Berufserfahrung in der Industrie oder kaufmännische Ausbildung mit ausgeprägter Affinität für Technik und Engineeringbr /- Kommunikationsstarke, qualitätsbewusste Persönlichkeit mit hoher Eigeninitiative, Einsatzbereitschaft und zielorientierter Arbeitsweisebr /- Erste Erfahrung in der Personalberatung, im Verkauf oder in der Personaladministration von Vorteilbr /- Empathischer und professioneller Umgang mit Menschen sowie gutes Gespür für Situationen und Einschätzungenbr /- Stilsichere und verhandlungssichere Deutschkenntnisse zwingend erforderlichbrbWissenswertes /bbrBewirb dich noch heute und werde Teil eines Umfelds, in dem du aktiv zur erfolgreichen Verbindung von Kunden und Kandidaten beiträgst.br /br /Angebot:br /br /- Ein dynamisches, motiviertes Team sowie eine moderne Arbeitsumgebungbr /- Interne Fitnessmöglichkeiten zur freien Nutzungbr /- FELFEL Kühlschrank im Bürobr /- Regelmässige Teamevents im Jahresverlaufbr /- Gezielte Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten unabhängig vom Erfahrungslevelbr /- Individuelle Förderung entlang klarer Karrierepfade sowie transparente Entwicklungs- und Vergütungsmodellebr /- Persönlicher Austausch zur Career Map und den Perspektiven innerhalb der Organisationbr /- Zentrale Lage in Gehdistanz zum Bahnhof Zürich-Altstettenbr /br /Fühlst du dich angesprochen? Dann freut sich der Management Consultant Technik, Raphael Demir, auf deine Bewerbung. Für telefonische Auskünfte steht er unter gerne zur Verfügung.