 
        
        In dieser Schlüsselposition gestaltest du die Retouren- und Leergebindelogistik der Genossenschaft Migros Aare aktiv mit und treibst innovative Lösungen voran. Nutze die Chance, ein engagiertes Team zu führen, Prozesse zu optimieren und die Effizienz eines zentralen Logistikbereichs nachhaltig zu steigern – werde Teil unserer Erfolgsgeschichte
Genossenschaft Migros Aare
Betriebszentrale Schönbühl
Industriestrasse 20
3321 Urtenen-Schönbühl
Was du bewegst
Kernaufgabe
Organisation und Überwachung von Personal-, Material- und Betriebsmitteleinsatz zur effizienten Ressourcennutzung
Kernaufgabe
Verantwortung für Instandhaltung, technische Verfügbarkeit der Anlagen und Optimierung von Prozessen, inkl. Störungsmanagement
Kernaufgabe
Führung und Entwicklung eines Teams von ca. 70 Mitarbeitenden, inkl. Einsatzplanung, Leistungskontrolle und Förderung
Kernaufgabe
Weiterentwicklung der Retourenlogistik durch innovative Ansätze und Effizienzsteigerungen
Nebenaufgaben
Aufbau und Pflege von Netzwerken im Recycling- und Wertstoffmarkt sowie innerhalb der Migros-Gemeinschaft
Nebenaufgaben
Verhandlung von Lieferantenkonditionen in Zusammenarbeit mit internen Spezialisten
Was du mitbringst
Mehrere Jahre
Führungserfahrung in einer grösseren Logistikabteilung
Eidg. Fachausweis
Logistikfachmann/-frau mit eidg. Fachausweis, idealerweise ergänzt durch eine betriebswirtschaftliche Weiterbildung oder als Dipl. Logistikleiter*in
Deutsch (verhandlungssicher)
Zwingend
Technisches Verständnis und Erfahrung mit Intralogistiksystemen
Gewünscht
Schnelle Auffassungsgabe, vernetztes Denken, ausgeprägte ausgeprägter Sozialkompetenz
Gewünscht
Verhandlungsgeschick und Erfahrung in der Zusammenarbeit mit internen und externen Partnern
Was wir dir bieten
Moderne Infrastruktur
Vielfältige Arbeitszonen und moderne Co-Working-Spaces mit fortschrittlicher Ausstattung
Gesund arbeiten
Betriebliches Gesundheitsmanagement inkl. Friendly Workspace Label
Sozialleistungen
Attraktive Anstellungsbedingungen mit sehr guten Sozialleistungen
Verpflegung
Umfangreiches kulinarisches Angebot zu vergünstigten Preisen
Berufliche Vorsorge
Überdurchschnittliche Leistungen garantieren die finanzielle Sicherheit der Mitarbeitenden im dritten Lebensabschnitt
Freizeit- und Kulturangebote
Diverse Vergünstigungen auf Ferienangebote, Sprachaufenthalte, Migros Ferien, Interhome und Events
Bewerbung & Kontakt
Ebru Parlar
Recruiting Partner
Hinweis für Personaldienstleister
Für diese Stelle berücksichtigen wir ausschliesslich Direktbewerbungen.