Die Baumer Group ist ein international führender Hersteller von Sensoren und Messinstrumenten für die Fabrik- und Prozessautomation. Diesen Erfolg verdanken wir unseren rund 2.800 Mitarbeitenden weltweit, die mit Leidenschaft, Expertise und Engagement immer auf der Suche nach den besten Lösungen für unsere Kunden sind.
Zur Verstärkung unseres IT-Teams suchen wir eine engagierte und führungserfahrene Persönlichkeit als Teamleiter IT Infrastruktur. In dieser spannenden Funktion übernehmen Sie die strategische und operative Verantwortung für unsere IT-Infrastruktur und bringen gleichzeitig Ihr technisches Know‑How aktiv im Tagesgeschäft ein. Sie gestalten die digitale Zukunft unseres Industrieunternehmens mit und sorgen für einen sicheren, stabilen und modernen IT‑Betrieb.
Das bewege ich
* Führung und Weiterentwicklung des IT‑Infrastruktur-Teams (ca. 12 MA)
* Strategische und operative Verantwortung für Betrieb, Projekte und Budget
* Sicherstellung von Verfügbarkeit, Skalierbarkeit und IT‑Sicherheit
* Definition und Umsetzung der Sicherheitsstrategie inkl. ISMS & Compliance
* Security Monitoring, Incident Response und Sensibilisierung
* Technologiebewertung sowie Pflege von Richtlinien, Prozessen und Dokumentation
* Schnittstelle zu Fachbereichen und externen Partnern
Was es dazu braucht
* Abgeschlossene Ausbildung in Informatik (HF/FH) oder vergleichbare Qualifikation
* Mehrjährige Erfahrung in der IT‑Infrastruktur und Systemadministration sowie Erfahrung aus dem industriellen Umfeld (produzierender Betrieb)
* Einige Jahre Führungserfahrung
* Sehr gute Kenntnisse in Microsoft-Technologien, Virtualisierung, Netzwerken
* Analytisches Denken, strukturierte Arbeitsweise, hohe Eigenverantwortung
* Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
Vorteile
* Infrastruktur & Ausstattung: Je nach Standort gibt es gratis Parkplätze, Garderoben mit Duschmöglichkeiten, vergünstigte Bekleidung und weitere Vorzüge.
* Verpflegung: Wir sorgen für eine kostengünstige, gute Verpflegung, besondere Angebote bei Nachtschicht und für das Zwischendurch gibt es Früchte und Mineralwasser.
* Work Life Balance & Familie: Wir unterstützen Familien und gestalten Arbeitszeiten möglichst flexibel. Und ganz wichtig: Auch unvorhergesehene Vorfälle und schwere Zeiten haben bei uns Platz.
* Events: Wir feiern gerne Events. An unseren legendären Sommerfesten, den gemeinsamen Weihnachtsfeiern und bei Teamausflügen sowie Sport-Events sind wir aktiv.
* Fürsorge & Prämien: Wir danken für die langjährige Treue oder besonderes Engagement bei Empfehlungen nach außen. Wir schätzen Einsatz und geben zurück.
* Gesundheit: Wir haben hohe Standards bei der Arbeitssicherheit und unterstützen die Mitarbeitenden mit Gesundheitsangeboten, damit sie fit und gesund bleiben.
* Sozialleistungen: Je nach Standort unterstützen wir die Mitarbeitenden mit attraktiven Konditionen für Pension, Unfall und Sonderurlaub.
* Young Talent: Wir statten unsere Fachkräfte von morgen mit einer Top‑Ausbildung aus und bieten außerdem weitere Erfahrungen, insbesondere bei Sport- und Gruppenaktivitäten.
* Wissen & Lernen: Neben Sprachkursen bieten wir je nach Berufsfeld firmenspezifische Weiterbildungen an und ermöglichen Einsätze in anderen Arbeitsbereichen.
* Vergünstigungen & Rabatte: Je nach Standort profitieren die Mitarbeitenden von Spezialkonditionen und Vergünstigungen in den Bereichen Sport, Freizeit und Bekleidung.
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